工程项目业主对承包商激励契约的研究

论文摘要

在工程项目施工过程中,业主和承包商的目标通常并不完全相同,因此它们存在着利益上的冲突。对业主和承包商之间由于客观存在的信息不对称而带来的“道德风险”问题,一直是理论界研究的热点,解决这个问题的一个有效的和可行的途径就是设计一套完善的激励契约。本文试图从业主角度设计激励契约来调整与承包商相冲突的利益关系,激励其有效工作。结合相关激励契约理论,考虑同时引入成本、工期、质量和安全四个激励系数,并将质量、安全和工期三大激励目标都转换为成本,形成统一的量纲,再在一个统一的框架下进行业主对承包商的激励契约设计。针对业主对工程项目目标的不同偏好,采用能反映其主观态度的多属性效用函数作为目标函数,承包商则以收益的最大化为目标函数,进而建立了成本加激励酬金契约模式下的主从递阶决策模型,其中业主是上层决策者,承包商是下层决策者,再通过编程可以获得激励模型的最优均衡解,这样就可以设计出业主对承包商的最优激励契约。再通过一个算例来展现激励契约的有效性,算例结果表明,在这一激励契约机制下可有效达到业主效用和承包商收益的帕累托改善。

论文目录

• 摘要
• ABSTRACT
• 第一章 绪论
• 1.1 研究背景
• 1.2 研究意义
• 1.3 国内外研究现状
• 1.3.1 国内研究现状
• 1.3.2 国外研究现状
• 1.4 论文研究思路与方法
• 第二章 相关概念和理论分析
• 2.1 激励契约理论
• 2.1.1 激励理论
• 2.1.2 契约理论
• 2.1.3 激励契约设计的原则
• 2.2 业主对承包商设计激励契约的必要性
• 2.2.1 业主与承包商在施工过程中出现的问题
• 2.2.2 承发包合同中设计激励契约的必要性
• 2.3 基于多维决策变量的工程项目激励契约的研究
• 2.4 本章小结
• 第三章 业主对承包商激励契约的研究现状分析
• 3.1 工程项目业主对承包商激励契约的研究现状
• 3.1.1 工程项目单目标激励契约研究现状
• 3.1.2 综合成本、工期和质量的工程项目激励契约研究现状
• 3.2 工程项目业主对承包商激励契约研究现状中出现的问题
• 3.2.1 工程项目单目标激励契约研究存在的问题
• 3.2.2 综合成本、工期和质量的工程项目激励契约研究现状存在的问题
• 3.2.3 业主对承包商的激励契约研究没有考虑安全激励
• 3.2.4 激励契约模型中没有反映出业主对目标的偏好
• 3.3 业主对承包商激励契约现状问题的解决思路分析
• 3.3.1 业主综合多目标对承包商进行激励契约设计
• 3.3.2 激励模型中设计业主对目标的偏好
• 3.3.3 将多目标转换为统一的量纲
• 3.4 本章小结
• 第四章 基于多维决策变量的工程项目最优激励契约的设计
• 4.1 激励契约设计的合同基础
• 4.2 基于多维决策变量的工程项目最优激励契约的模型
• 4.2.1 多维决策变量之间的转换关系
• 4.2.1.1 质量与成本之间的转换关系
• 4.2.1.2 工期与成本之间的转换关系
• 4.2.1.3 安全与成本之间的转换关系
• 4.2.2 多维决策变量激励决策模型的建立
• 4.2.2.1 主从递阶决策机制
• 4.2.2.3 主从递阶激励契约模型的建立
• 4.3 激励契约模型的求解
• 4.4 本章小结
• 第五章 实例分析
• 5.1 工程概况
• 5.2 业主对承包商的最优激励契约的设计
• 5.2.1 多维决策变量之间的转换关系中的参数求解
• 5.2.2 建立主从递阶激励契约模型
• 5.2.3 激励契约模型的求解
• 5.3 本章小结
• 第六章 结论与展望
• 6.1 主要研究成果及创新点
• 6.2 展望
• 参考文献
• 附录
• 致谢