本文主要研究内容
作者何筠,杨春峰（2019）在《领导者助力年轻干部成为“斜杠青年”的路径探析》一文中研究指出：跨领域发展态势的强化要求年轻干部成为全面发展的"斜杠青年"。领导者培育职场"斜杠青年"的要点在于:具备多元能力是关键、立足当下做好手边事是前提、利用优势资源突破行业壁垒是手段、轻物质利益重思想兴趣是目的。具体而言,应掌握工作主动权、打造多种职业能力、始终追求改变以及实现战略上的勤奋。
Abstract
kua ling yu fa zhan tai shi de jiang hua yao qiu nian qing gan bu cheng wei quan mian fa zhan de "xie gang qing nian "。ling dao zhe pei yo zhi chang "xie gang qing nian "de yao dian zai yu :ju bei duo yuan neng li shi guan jian 、li zu dang xia zuo hao shou bian shi shi qian di 、li yong you shi zi yuan tu po hang ye bi lei shi shou duan 、qing wu zhi li yi chong sai xiang xing qu shi mu de 。ju ti er yan ,ying zhang wo gong zuo zhu dong quan 、da zao duo chong zhi ye neng li 、shi zhong zhui qiu gai bian yi ji shi xian zhan lve shang de qin fen 。
论文参考文献
论文详细介绍
论文作者分别是来自领导科学的何筠,杨春峰，发表于刊物领导科学2019年09期论文，是一篇关于领导者论文,年轻干部论文,斜杠青年论文,职业能力论文,多元化论文,领导科学2019年09期论文的文章。本文可供学术参考使用，各位学者可以免费参考阅读下载，文章观点不代表本站观点，资料来自领导科学2019年09期论文网站，若本站收录的文献无意侵犯了您的著作版权，请联系我们删除。