任务导向的虚拟企业构建及关键问题研究

任务导向的虚拟企业构建及关键问题研究

论文题目: 任务导向的虚拟企业构建及关键问题研究

论文类型: 博士论文

论文专业: 管理科学与工程

作者: 胡欣悦

导师: 刘金兰

关键词: 虚拟企业,任务导向,构建管理,伙伴选择,组织结构模型,信任关系,利益分配

文献来源: 天津大学

发表年度: 2005

论文摘要: 虚拟企业是敏捷制造的主要组织形式,是为了更好地响应市场机遇,通过信息技术将具有不同核心能力的成员企业联合起来共享知识、技能和资源的分布式动态组织。虚拟企业的组织、运作与管理是围绕着总体任务进行的,是以总体任务的实现为目标的。任务导向的虚拟企业生命周期是一个任务确定、任务规划、任务执行和任务完成的过程。以往的研究往往忽略了虚拟企业的任务导向性,偏重于从虚拟企业的组织视角研究虚拟企业组织的构建、协调运作和解体,忽视了结合虚拟企业具体任务特性进行研究,从而对于一些问题得不到满意的解答。任务导向视角给虚拟企业的研究带来了新的思路,能够解决单纯从虚拟企业组织视角无法解决的问题,也提出了新的要求。本文所做的创新性工作如下:(1)提出了任务导向的虚拟企业生命周期上的构建与管理框架;(2)提出了任务导向的虚拟企业构建与任务分解、分析、规划、分配的过程,提出子任务价值系数和子任务绩效评价指标的概念;(3)提出了基于任务分解结构的虚拟企业伙伴选择方法,并采用一种自适应遗传算法进行求解;(4)提出了任务导向的虚拟企业组织结构模型,从任务过程视角对虚拟企业的组织结构演化、形成和建模进行研究;(5)提出了任务导向的伙伴企业信任关系管理,提出基于子任务特性和关联关系的伙伴关系管理策略;(6)研究了虚拟企业利益分配的动态过程,提出了基于任务分解结构和合作对策理论的虚拟企业利益分配方法。

论文目录:

摘要

Abstract

第一章 绪论

1.1 论文选题背景

1.2 论文选题意义

1.3 研究现状

1.4 以任务为导向研究虚拟企业关键技术的意义

1.5 论文的创新点

1.6 论文内容的结构安排

第二章 任务导向的虚拟企业生命周期

2.1 虚拟企业特征

2.2 虚拟企业的生命周期

2.3 预备期与任务确定

2.3.1 市场机遇识别

2.3.2 核心能力识别

2.4 构建期与任务规划

2.5 运作期与任务执行

2.6 解体期与任务结束

2.7 本章小结

第三章 任务导向的虚拟企业构建过程

3.1 任务导向的虚拟企业构建过程

3.2 总体任务分析和分解

3.2.1 任务分解

3.2.2 任务过程建模、分析与优化

3.2.3 任务分解结构的形式化描述

3.3 子任务战略模式选择

3.4 子任务价值系数

3.4.1 子任务价值系数的计算

3.4.2 伙伴战略地位确定

3.5 子任务绩效评价

3.5.1 子任务绩效评价指标

3.5.2 子任务绩效评价方法

3.6 算例实现

3.6.1 子任务价值系数

3.6.2 伙伴战略地位确定

3.6.3 子任务绩效评价

3.7 本章小结

第四章 基于任务分解结构的合作伙伴选择

4.1 基于WBS 的虚拟企业伙伴选择问题描述

4.2 基于WBS 的虚拟企业伙伴选择的评价指标体系

4.3 基于WBS 的虚拟企业伙伴选择的多目标决策模型

4.4 基于遗传算法的虚拟企业伙伴选择决策模型求解

4.4.1 染色体编码方案

4.4.2 约束条件的处理与适度函数的设计

4.4.3 遗传选择算子

4.4.4 自适应交叉算子和变异算子

4.5 算例实现

4.6 本章小结

第五章 任务导向的虚拟企业组织结构模型

5.1 虚拟企业组织的演进

5.2 虚拟企业组织的形成机制

5.3 虚拟企业的基本组织形态

5.4 任务特性对虚拟企业组织结构的影响

5.4.1 子任务特性对虚拟企业组织结构的影响

5.4.2 子任务间的关联关系对组织结构的影响

5.5 任务导向的虚拟企业组织结构模型

5.6 本章小结

第六章 任务导向的虚拟企业信任关系管理

6.1 信任的基本概念

6.2 虚拟企业信任关系与任务特性

6.2.1 虚拟企业的信任关系

6.2.2 子任务特性对伙伴信任关系的影响

6.2.3 子任务间的关联特性对伙伴信任关系的影响

6.3 间续式合作的虚拟企业信任保障机制

6.4 任务导向的伙伴信任关系管理

6.5 本章小结

第七章 基于任务分解结构和合作对策论的利益分配

7.1 虚拟企业利益分配的原则

7.2 虚拟企业利益分配的对象

7.3 基于WBS 的虚拟企业利益分配过程

7.4 基于WBS 和合作对策的利益分配模型

7.5 基于WBS 和合作对策的利益分配求解

7.5.1 合理分配集

7.5.2 核

7.5.3 沙波利值

7.5.4 τ值法

7.5.5 多人合作对策的多目标决策解法

7.6 算例实现

7.6.1 核

7.6.2 沙波利值

7.6.3 τ值法

7.6.4 多人合作对策的多目标决策解法

7.7 本章小结

总结与展望

参考文献

攻读博士期间发表学术论文情况

致谢

发布时间: 2007-07-10

参考文献

  • [1].基于自组织理论的高技术虚拟企业管理模式研究[D]. 翟丽丽.哈尔滨理工大学2009
  • [2].基于多智能体协作的虚拟企业任务调度和冲突消解研究[D]. 周伟.中南大学2004
  • [3].虚拟企业建立及运行的理论和方法研究[D]. 陈一鸣.中南大学2001
  • [4].虚拟企业信任机制研究[D]. 张喜征.中南大学2003
  • [5].基于多智能体的虚拟企业协同生产规划研究[D]. 曾小青.中南大学2003
  • [6].虚拟制造企业稳定运行的若干问题研究[D]. 苑清敏.天津大学2004
  • [7].虚拟企业构建及利益风险研究[D]. 高晚欣.哈尔滨工程大学2004
  • [8].虚拟企业组织模式及运行机制研究[D]. 修国义.哈尔滨工程大学2006
  • [9].多Agent敏捷虚拟企业稳定性研究及改进[D]. 贾殿村.天津大学2005
  • [10].虚拟企业的协调机制研究[D]. 赵艳萍.南京理工大学2007

相关论文

  • [1].虚拟企业的组织特性与管理机制研究[D]. 郑文军.重庆大学2002
  • [2].虚拟企业运作模式研究[D]. 胡正华.南京航空航天大学2002
  • [3].虚拟企业信任机制研究[D]. 张喜征.中南大学2003
  • [4].虚拟企业合作关系及其关键技术研究[D]. 曾志斌.西安理工大学2007
  • [5].虚拟企业组织场研究[D]. 郭长宇.哈尔滨工业大学2007

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