我国的行业企业参与职业教育的对策研究

论文摘要

行业企业参与职业教育是我国的职业教育发展的重要推动力,也是我国职业教育发展的必由之路,研究行业企业参与职业教育对我国职业教育的发展有着重要的理论与实践意义。国外发达国家行业企业参与职业教育已经取得了很大的成就,如德国。美国。澳大利亚等。他们都形成了自己的特色,但其共同点是都赋予了行业企业在职业教育中重要的地位和作用,并且通过法律。政策。机构等各个方面予以保障,只不过行业企业参与职业教育的模式和途径有所不同。在我国,近年来,虽然行业企业参与职业教育已取得了一定的成绩,但是可以说仍处在初级阶段,仍然很不成熟,行业企业参与职业教育的数量有限,且积极性不高,而且缺乏相应的保障措施。因此,借鉴国外发达国家的先进经验,根据我国国情,提出完善我国的行业企业参与职业教育的措施意义重大且十分迫切。本文首先论述行业企业与职业教育发展的关系,在此基础上,利用文献法收集大量国内外有关行业企业参与职业教育的相关资料。其次分析我国的行业企业参与职业教育的现状,包括取得的成绩。存在的问题及原因分析。最后在借鉴国外发达国家先进经验的基础上提出完善我国的行业企业参与职业教育的措施。本文的创新点在于在把握行业。行业协会与企业关系的基础上,不仅研究行业。行业协会参与职业教育,而且研究企业参与职业教育,旨在充分发挥行业企业的作用,推动我国职业教育的发展。

论文目录

• 摘要
• ABSTRACT
• 第一章 绪论
• 1.1 研究背景与研究意义
• 1.1.1 研究背景
• 1.1.2 研究意义
• 1.2 研究思路和研究方法
• 1.2.1 研究思路
• 1.2.2 研究方法
• 1.3 研究难点和创新点
• 1.3.1 研究难点
• 1.3.2 研究创新点
• 第二章 行业企业与职业教育发展的关系
• 2.1 行业、行业协会与企业的关系
• 2.1.1 行业
• 2.1.2 行业协会
• 2.1.3 企业
• 2.1.4 企业发展与行业协会的关系
• 2.2 行业、企业与职业教育发展的关系
• 2.2.1 行业协会引领职业教育校企合作
• 2.2.2 企业参与职业教育校企合作
• 第三章 我国的行业企业参与职业教育的现状
• 3.1 我国的行业企业参与职业教育取得的成绩
• 3.2 我国的行业协会参与职业教育存在的问题及原因分析
• 3.2.1 行业协会无参与的意识
• 3.2.2 行业协会无参与的便利
• 3.2.3 行业协会参与的力度不够
• 3.3 我国的企业参与职业教育存在的问题及原因分析
• 3.3.1 企业参与职业教育的动力不足
• 3.3.2 企业参与职业教育的积极性不高
• 第四章 完善我国的行业企业参与职业教育的对策
• 4.1 政府保障
• 4.1.1 通过法律制定明确行业企业在职业教育中的地位和作用
• 4.1.2 通过政策引导激励行业企业参与职业教育
• 4.1.3 通过机构设置保障行业企业参与职业教育
• 4.2 行业主导
• 4.2.1 行业主导，统一和完善职业资格标准和国家资格证书制度
• 4.2.2 构建校企互动平台
• 4.2.3 行业协会参与职业院校专业标准的建设
• 4.2.4 打破行业壁垒，为职业教育的发展创造条件
• 4.3 企业积极参与
• 4.3.1 树立可持续发展的企业战略理念
• 4.3.2 科学有效地进行校企合作管理
• 4.3.3 参与学校教学实习设备的投资
• 4.3.4 充实、优化职业教育的师资队伍
• 4.4 职业院校积极配合
• 4.4.1 重视吸收企业界人士参与办学
• 4.4.2 职业学校应主动与企业联系，参与到企业中去
• 4.4.3 全面加强学校自身建设
• 4.4.4 我国的成功案例——以温州职业技术学院为例
• 小结
• 参考文献
• 致谢