石化企业安全文化评价研究及应用

论文摘要

石化企业作为一种特殊企业,大多数物料具有易燃、易爆、有毒、腐蚀性,安全生产管理难度极大,安全防火防爆要求相当严格,因此,安全文化建设对于石化企业的意义也就显得更为重要与迫切。本文在深入研究企业安全文化理论和综合评价方法的基础上,对石化企业安全文化综合评价的指标和方法进行了研究。首先对石化企业安全文化的内涵和构成以及安全评价的原则和方法进行了论述。在此基础上,依据国家安全标准化和安全文化相关理论得到了石化企业安全文化评价指标体系,并对安全文化指标进行了解析。运用层次分析法确定安全文化评价指标的权重。之后采用模糊综合评价法对石化企业安全文化建设进行了综合评价与分析。依据国家安全标准化和安全文化相关理论,构建较为全面的石化企业安全文化评价指标体系,从安全物质文化、安全制度文化、安全精神文化、安全行为文化、安全经济文化、安全文化的持久性、安全文化的开放性七个方面共26个安全文化评价指标来建立评价模型。最后采用所设计的模型对某石化企业的安全文化建设现状进行了综合评价与分析,得出了企业的安全文化等级,提出了企业安全文化改善的途径和方法,为企业进一步推进安全文化建设提供决策依据。

论文目录

• 摘要
• ABSTRACT
• 1 绪论
• 1.1 研究背景
• 1.2 国内外研究现状
• 1.2.1 国外研究现状
• 1.2.2 国内研究现状
• 1.3 研究目的
• 1.4 研究意义
• 1.5 研究内容和研究方法
• 1.5.1 研究内容
• 1.5.2 研究方法
• 2 企业安全文化及其评价理论
• 2.1 企业安全文化的起源
• 2.2 企业安全文化的发展
• 2.3 企业安全文化的内涵
• 2.4 企业安全文化的构成
• 2.4.1 企业安全物质文化
• 2.4.2 企业安全制度文化
• 2.4.3 企业安全精神文化
• 2.4.4 企业安全行为文化
• 2.5 企业安全文化三要素
• 2.6 企业安全文化评价的含义、原则及方法
• 2.6.1 企业安全文化评价的含义
• 2.6.2 企业安全文化评价的原则
• 2.6.3 企业安全文化评价的方法
• 2.7 本章小结
• 3 企业安全文化评价模型及权重计算
• 3.1 企业安全文化模糊综合评价模型的建立
• 3.1.1 模糊数学概述
• 3.1.2 指标的模糊隶属度函数
• 3.1.3 企业安全文化模糊综合评价模型
• 3.2 企业安全文化评价指标权重的确定方法
• 3.2.1 确定权重方法介绍
• 3.2.2 层次分析法的基本原理
• 3.2.3 AHP 的计算方法
• 3.3 本章小结
• 4 石化企业安全文化评价指标的建立与分析
• 4.1 评价体系设计思路及评价指标特点
• 4.2 石化企业安全文化评价指标体系的确定
• 4.3 石化企业安全文化指标体系的选取及分析
• 4.3.1 石化企业安全物质文化
• 4.3.2 石化企业安全制度文化
• 4.3.3 石化企业安全精神文化
• 4.3.4 石化企业安全行为文化
• 4.4 石化企业安全文化模糊层次综合评价模型建立
• 4.5 本章小结
• 5 石化企业安全文化评价的实例应用
• 5.1 企业概况
• 5.2 评价过程
• 5.2.1 判断矩阵
• 5.2.2 逐级评判矩阵及综合评价
• 5.3 评价结果及分析
• 5.4 企业安全文化建设改善途径
• 5.5 本章小结
• 6 结论
• 6.1 结论
• 6.2 展望
• 致谢
• 参考文献
• 附录