“民工荒”的原因与对策研究

论文摘要

农民工是中国工业化、城市化和市场化进程中形成的一个特殊的群体。2003年出现的“民工荒”打破了中国劳动力“无限供给”的神话。近几年来,“民工荒”问题一直没能得到解决。本课题探讨了“民工荒”产生的原因,并从不同方面提出了解决“民工荒”问题的对策。全文共分为六章。第一章是绪论。本章简述了选题背景和研究意义、文献综述、研究方法以及本课题的创新点：一是认为尽管“民工荒”有消极影响,但也有积极的一面,即有利于贯彻落实科学发展观。二是在解决“民工荒”问题的对策中,提出了加强思想文化教育,消除社会观念歧视。第二章,农民工概述。本章界定了农民工的定义,简述了农民工的现状以及农民工对农村和城市的作用。第三章,“民工荒”的产生、特点及影响。本章简述了“民工荒”的产生、特点以及消极影响和积极意义。第四章,“民工荒”产生的原因。本章分别从企业、社会、国家政策和民工自身等四个大方面加以分、析,认为“民工荒”的原因在于企业偏低的工资、欠佳的用工环境以及招工门槛的限制；政府的惠农政策和计划生育政策的效用；社会保障的不完善和社会观念的歧视；老一代农民工返乡以及新生代农民工思想观念的变化。第五章,解决“民工荒”问题的对策。本章提出了若干政策建议：首先,政府要和完善社会保障制度；改革户籍制度；统一劳动力市场,加强对农民工的培训；同时加强思想文化建设,消除社会观念歧视。其次,企业必须降低招工门槛,提高工资待遇；重视和善待农民工；同时加强技术创新,减少用工数量。最后,对农民工自身方面提出了要求。第六章是结论。

论文目录

• 中文摘要
• ABSTRACT
• 第1章 绪论
• 1.1 选题背景及研究意义
• 1.1.1 选题背景
• 1.1.2 研究意义
• 1.2 文献综述
• 1.2.1 关于农民工的定义
• 1.2.2 关于"民工荒"产生的原因
• 1.2.3 关于解决"民工荒"问题的对策
• 1.3 研究方法
• 1.3.1 辩证唯物主义和历史唯物主义方法
• 1.3.2 文献法
• 1.3.3 比较研究方法
• 1.4 创新点
• 第2章 农民工概述
• 2.1 农民工的定义
• 2.2 农民工的现状
• 2.2.1 农民工的数量
• 2.2.2 农民工的年龄结构
• 2.2.3 农民工的文化素质
• 2.2.4 农民工从事的行业
• 2.2.5 农民工的务工收入
• 2.3 农民工的作用
• 2.3.1 农民工对农村的作用
• 2.3.2 农民工对城市的作用
• 第3章 "民工荒"的现象、特点及影响"
• 3.1 "民工荒"现象
• 3.2 "民工荒"的特点
• 3.3 "民工荒"的影响
• 3.3.1 消极影响
• 3.3.2 积极影响
• 第4章 "民工荒"产生的原因
• 4.1 企业责任
• 4.1.1 提供的工资缺乏吸引力
• 4.1.2 用工环境欠佳,侵害农民工权益
• 4.1.3 招工门槛的限制
• 4.2 政策效用
• 4.2.1 惠农政策的吸引
• 4.2.2 计划生育政策的效果凸显
• 4.3 社会原因
• 4.3.1 社会保障制度不健全
• 4.3.2 社会观念歧视
• 4.4 民工因素
• 4.4.1 老一代农民工返乡
• 4.4.2 新生代农民工思想观念的变化
• 第5章 解决"民工荒"问题的对策
• 5.1 政府方面
• 5.1.1 完善农民工的社会保障制度
• 5.1.2 加强思想文化建设,消除社会观念歧视
• 5.1.3 统一劳动力市场,加强对农民工的培训
• 5.1.4 深化户籍制度改革
• 5.2 企业方面
• 5.2.1 降低招工门槛,提高工资待遇
• 5.2.2 重视和善待农民工
• 5.2.3 加强技术创新,减少用工数量
• 5.3 民工方面
• 第6章 结论
• 参考文献
• 致谢
• 作者简介
• 攻读学位期间发表的论著及获奖情况