基于EVA-BSC的企业绩效评价系统的研究与设计

基于EVA-BSC的企业绩效评价系统的研究与设计

论文摘要

随着经济全球化程度的不断加深,资本市场日益活跃,企业融资活动亦日趋频繁,再加上信息技术的普遍化,使得公司的治理结构发生了巨大变化,这就导致企业利益相关者对企业绩效评价愈发重视。但是,目前还没有一套统一的、科学有效的企业绩效评价模型体系以及配套软件,因而,使得企业在其经营过程中出现了绩效评价失真的问题,这就会与企业价值最大化的目标相背离,不利于企业的长远发展。如果企业能够采取一套科学的绩效评价模型体系以及评价软件,并根据其战略定位,对自身进行科学的评估,进而制定出相应的决策和措施,这势必会给企业带来巨大的收益。本文正是针对这一问题,通过广泛的资料查阅和深入企业调研,找出原有企业绩效评价模型体系的问题和不足,并根据现代企业的要求,以BSC为基本的框架,以EVA为重要的财务指标,充分挖掘企业价值驱动因素来构建适合我国多数企业的绩效评价模型体系,并对基于该体系下的信息系统进行研究和设计。所开发的系统的主要包括企业战略管理、企业绩效评价管理、员工及部门信息管理、权限管理等功能模块。系统的成功实施将会促使企业的绩效评价更加科学化,使得企业能更加客观、公正、正确地审视自己、定位自己,最终实现其企业价值最大化的目标,从而确保企业的长足发展。

论文目录

  • 摘要
  • Abstract
  • 第1章 绪论
  • 1.1 研究背景及意义
  • 1.2 国内外相关文献综述
  • 1.2.1 国外企业绩效评价研究综述
  • 1.2.2 国内企业绩效评价研究综述
  • 1.2.3 国内外企业绩效评价软件综述
  • 1.3 研究目标、研究内容和拟解决的关键性问题
  • 1.3.1 研究目标
  • 1.3.2 研究内容
  • 1.3.3 拟解决的关键性问题
  • 1.4 研究方法、研究路线及可行性分析
  • 1.4.1 研究方法
  • 1.4.2 研究路线
  • 1.5 本文的创新
  • 第2章 EVA-BSC 基本理论研究
  • 2.1 EVA 理论体系研究
  • 2.1.1 EVA 的基本原理
  • 2.1.2 EVA 的计算及会计调整
  • 2.2 BSC 理论体系研究
  • 2.2.1 BSC 概述
  • 2.2.2 BSC 的四个维度
  • 2.3 EVA 理论与BSC 理论的比较研究
  • 2.3.1 EVA 优点
  • 2.3.2 EVA 缺点
  • 2.3.3 BSC 优点
  • 2.3.4 BSC 缺点
  • 2.3.5 EVA 与BSC 比较分析
  • 2.4 现阶段EVA-BSC 绩效评价理论研究
  • 第3章 EVA-BSC 企业绩效评价体系的构建
  • 3.1 EVA-BSC 企业绩效评价体系构建的前提条件
  • 3.2 EVA-BSC 企业绩效评价体系的构建过程
  • 3.2.1 EVA-BSC 企业绩效评价体系的构建原则
  • 3.2.2 EVA-BSC 企业绩效评价体系的建立步骤
  • 3.2.3 EVA-BSC 企业绩效评价体系构建关键点详述
  • 3.3 EVA-BSC 企业绩效评价体系的模型框架
  • 3.3.1 EVA-BSC 企业绩效评价体系的模型框架
  • 3.3.2 EVA-BSC 企业绩效评价体系的适用性分析
  • 3.4 EVA-BSC 企业绩效评价体系中的指标设计
  • 3.4.1 EVA-BSC 企业绩效评价体系中的指标设计原则
  • 3.4.2 EVA-BSC 企业绩效评价体系中EVA 财务维度指标设计
  • 3.4.3 EVA-BSC 企业绩效评价体系中客户维度指标设计
  • 3.4.4 EVA-BSC 企业绩效评价体系中内部经营过程维度指标设计
  • 3.4.5 EVA-BSC 企业绩效评价体系中学习与成长维度指标设计
  • 3.4.6 EVA-BSC 企业绩效评价体系中各维度评价指标间的因果关系
  • 3.5 EVA-BSC 企业绩效评价体系中的计算问题研究
  • 3.5.1 绩效评价标准的设置
  • 3.5.2 绩效评价指标的无量纲化
  • 3.5.3 EVA-BSC 企业绩效评价指标赋权研究
  • 第4章 软件系统实现过程的研究与设计
  • 4.1 开发可行性分析
  • 4.1.1 技术可行性
  • 4.1.2 经济可行性
  • 4.1.3 操作可行性
  • 4.2 系统总体架构设计
  • 4.2.1 系统平台介绍
  • 4.2.2 系统核心逻辑架构设计
  • 4.2.3 系统总体结构设计
  • 4.2.4 系统数据库设计
  • 4.3 系统主要模块的详细设计
  • 4.3.1 用户管理模块设计
  • 4.3.2 基本信息管理模块设计
  • 4.3.3 战略管理模块设计
  • 4.3.4 绩效考核评价模块设计
  • 4.3.5 评价统计分析模块设计
  • 4.3.6 系统维护模块设计
  • 第五章 软件的测试及应用
  • 5.1 EVA-BSC 企业绩效评价软件测试及运行维护
  • 5.1.1 软件测试
  • 5.1.2 软件的运行管理和维护
  • 5.2 EVA-BSC 企业绩效评价软件应用
  • 5.2.1 A 公司简介
  • 5.2.2 A 公司战略框架
  • 5.2.3 A 公司系统实施分析
  • 结论与前景展望
  • 附录 关键代码
  • 参考文献
  • 致谢
  • 攻读硕士期间发表(含录用)的学术论文
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