私营企业中非系统化竞争情报的组织模式研究

论文摘要

本文以为私营企业提供非系统化的竞争情报组织模式为核心内容。从关于竞争情报的理论开始探讨,分析私营企业的类型,组建非系统化竞争情报组织的模式和确定私营企业应如何选择相对应的竞争情报组织模式。本文的开始,首先论述了竞争情报和私营企业之间的关系。在基本理论部分,论述了竞争情报的科学含义,竞争情报的组织模式。较为详细地阐述了竞争情报的含义、内容、特征、作用以及采用竞争情报系统组织模式对提高企业竞争力的影响。其次,本文论述了私营企业的概念。私营企业根据自身条件开展竞争情报活动的意义。在这一部分中又对竞争情报系统进行了一定的概述。为了更好的研究非系统化竞争情报系统在私营企业中实施情况。本文又开展了网络问卷调查。对调查结果进行了一定的分析。论述了非系统化竞争情报组织模式的存在,各组织模式适合什么样的企业,模式具有的优点和缺点。并对各组织模式进行了一定的经济效益评价,详细列出了私营企业中非系统化竞争情报组织模式经济效益评价的依据。然后,重点论述了非系统化竞争情报组织模式在私营企业中的应用情况。首先确定了私营企业建立非系统化竞争情报组织模式的一般界限。在该板块中,对系统化竞争情报组织模式的概念进行了一定的阐述。然后,陈述了非系统化竞争情报组织模式给私营企业带来的效用。对非系统化竞争情报组织模式存在的问题进行了全面的分析。最后讨论了如何完善私营企业中非系统化的竞争情报组织模式。并对竞争情报意识和反竞争情报进行了一定的阐述。列举了完善企业中非系统化竞争情报组织模式的一些办法。

论文目录

• 摘要
• Abstract
• 引言
• 1. 选题背景
• 2. 研究意义
• 3. 研究的重点
• 4. 研究的创新点
• 第一章 竞争情报组织模式研究内容概述
• 1. 竞争情报
• 2. 竞争情报的特点
• 3. 我国竞争情报发展状况及存在的问题
• 3.1. 我国竞争情报发展状况
• 3.2. 竞争情报在我国发展过程中存在的问题
• 3.3. 造成我国竞争情报发展相对落后的原因
• 3.4. 企业与竞争情报的关系
• 4. 组织模式
• 4.1. 组织模式概念
• 4.2. 组织模式划分
• 4.3. 组织模式的重要性
• 5. 企业竞争情报组织模式
• 5.1. 竞争情报组织模式的划分及其概念、特点
• 5.2. 私营企业中建立系统化和非系统化竞争情报组织模式的一般界限
• 第二章 私营企业中竞争情报的分析研究
• 1. 私营企业概述
• 1.1. 私营企业有关概念
• 1.2. 分类
• 2. 私营企业开展企业竞争情报活动的意义
• 2.1. 私营企业中存在的问题
• 2.2. 私营企业根据自身情况开展竞争情报活动的意义
• 3. 竞争情报系统
• 4. 调查结果分析
• 4.1. 私营企业竞争情报工作现状
• 4.2. 竞争情报部门的设置、购买CIS 和聘用竞争情报人员的调查分析
• 4.3. 非系统化得竞争情报组织模式在私营企业内开展的情况
• 第三章 私营企业中非系统化的竞争情报组织模式
• 1. 竞争情报组织模式的构建形式
• 1.1. 无变化（总经理负责）组织模式
• 1.2. 兼职情报人员组织模式
• 1.3. 竞争情报专员组织模式
• 1.4. 混合组织模式
• 1.5. 其他组织模式
• 2. 组织模式运行的经济效益分析
• 3. 私营企业中非系统化竞争情报组织模式经济效益评价的依据
• 3.1. 竞争情报投入与产出之间的效益关系
• 3.2. 竞争情报效率与质量之间的关系
• 3.3. 竞争情报期望与实际之间的关系
• 3.4. 竞争情报对企业文化产生的影响
• 第四章 私营企业内非系统化竞争情报组织模式的应用
• 1. 非系统化竞争情报组织模式给私营企业带来的效用
• 2. 非系统化竞争情报组织模式存在的问题
• 3. 完善私营企业中非系统化的竞争情报组织模式
• 3.1. 强化企业经营者的竞争情报意识
• 3.2. 加强学习，提高反竞争情报工作能力，提升情报人员素质
• 3.3. 加大对竞争情报工作的投入
• 3.4. 优化竞争情报组织模式的结构
• 3.5. 基于私营企业的特色，充分发挥竞争情报部门的作用
• 3.6. 政府在政策上加大对私营企业竞争情报组织模式的建立及运行的支持
• 结论
• 参考文献
• 附录：私营企业竞争情报工作开展情况调查表
• 后记