农村中学教师专业自信的个案研究 ——以江苏省海安县孙庄中学为例

农村中学教师专业自信的个案研究 ——以江苏省海安县孙庄中学为例

论文摘要

教师的专业发展已成为当今世界各国广泛关注的教育热点问题,也是我国教师教育的现实需要和今后的发展方向。本文以探讨农村中学教师的专业自信为突破口,进一步关注促进教师专业发展的有效途径。研究者首先通过对教师专业自信与教师专业发展阶段、教师职业倦怠以及教师自我效能与教学绩效的研究,得到了很多有益的启示,为进一步研究提供了理论支撑。然后,研究者以其所在单位——江苏省海安县孙庄中学为样本,在封闭式问卷调查的基础上又展开了深层访谈。研究表明,教师专业自信的形成与教师的年龄、教龄或者说与教师专业发展阶段密切相关,教师专业发展阶段、职业倦怠以及自我效能与教学绩效对教师专业自信的影响是综合的,互为因果。最后,研究者对教师专业自信的形成与发展得出了相关结论,提出了提升农村中学教师专业自信的相关建议。研究者认为,提升教师专业自信、促进教师专业发展,首先要从切实提高教师工资待遇入手,促进全社会尊师重教良好社会氛围的形成;其次,要更新学校管理理念,牢固确立“教师第一”的观念;再次,要从合理期待、积极评价,坚持评价的导向、激励功能等方面,改进教师评价系统;第四,要把学校的一切管理行为都作为对教师的教育行为,实现学校管理与教师教育的一体化,帮助教师提升专业素养;最后,还要帮助教师确立起应有的专业精神。

论文目录

  • 摘要
  • ABSTRACT
  • 导论
  • 一、问题研究的缘由及其意义
  • 1. 缘由
  • 2. 意义
  • 二、概念界定
  • 1. 关于自信
  • 2. 关于教师专业自信
  • 3. 关于农村中学教师的专业自信的个案研究
  • 三、国内外的研究现状及趋势
  • 四、研究方法
  • 1. 文献分析法
  • 2. 个案研究法
  • 3. 问卷调查法
  • 4. 个别访谈法
  • 第一章 影响教师专业自信的相关因素分析
  • 一 教师专业发展阶段
  • 1. 初出茅庐的学习者
  • 2. 站稳讲台的合格者
  • 3. 技术熟练的胜任者
  • 4. 行走大地的思想者
  • 二、教师职业倦怠
  • 1. 职业倦怠的典型表现
  • 2. 职业倦怠的因素分析
  • 3. 职业倦怠与专业自信的负向作用
  • 三、自我效能感与教学绩效
  • 1. 自我效能是专业自信的标志
  • 2. 自我效能感的特征
  • 3. 自我效能感是教师自主发展的内在动力
  • 4. 教学绩效是教师自我效能及专业自信的重要基础
  • 第二章 江苏省海安县孙庄中学教师专业自信的个案研究
  • 一、教师专业自信的问卷调查
  • 1. 调查方式
  • 2. 调查结果
  • 二、教师专业自信的深度访谈
  • 1. 对专业自信度低的农村中学教师的个别访谈
  • 2. 对专业自信度高的农村中学教师的个别访谈
  • 三、讨论
  • 第三章 关于提升农村中学教师专业自信的思考和建议
  • 一、思考
  • 二、建议
  • 1. 教师社会地位的提升
  • 2. 教师成长环境的优化
  • 3. 教师评价系统的改进
  • 4. 教师教育机制的创新
  • 5. 教师专业精神的确立
  • 结语
  • 附录一 教师问卷调查提纲
  • 附录二 教师问卷调查答题纸
  • 参考文献
  • 相关论文文献

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