论文题目: 基于核心竞争力的企业可持续成长研究
论文类型: 硕士论文
论文专业: 企业管理
作者: 王国华
导师: 孙月平
关键词: 核心竞争力,竞争优势,多元化,可持续成长
文献来源: 中共江苏省委党校
发表年度: 2005
论文摘要: 本文在综述企业竞争力相关理论和企业成长理论的基础上,围绕企业核心竞争力,具体阐述了企业如何实行核心竞争力战略,在企业发展到一定阶段采取基于核心竞争力的适度的相关多元化成长模式,克服核心竞争力内在约束,充分发挥企业核心竞争力的根本性作用,选择合适的成长路径,促使企业持续性地成长。
论文目录:
摘要
Abstract
1. 引言
1.1 问题的提出
1.2 企业及企业本质
1.3 可持续成长企业的界定
2. 有关理论综述
2.1 竞争力理论
2.1.1 能力理论
2.1.2 竞争优势理论
2.1.3 核心竞争力理论
2.2 与核心竞争力相关的企业成长理论
2.3 几点启示
3. 企业核心竞争力战略
3.1 企业核心竞争力的界定
3.2 企业核心竞争力的培育
3.3 企业核心竞争力的识别
3.4 企业核心竞争力的动态更新
3.5 核心竞争力与可持续成长两者的关系
4. 基于核心竞争力的企业可持续成长模式
4.1 企业成长模式的演变
4.2 基于核心竞争力的企业成长模式的分类
4.3 基于核心竞争力的企业相关多元化成长模式
4.3.1 以核心业务为主的专业化经营的回归
4.3.2 基于核心竞争力的适度的相关多元化成长模式
5. 企业可持续成长的核心竞争力约束及对策
5.1 企业核心竞争力刚性约束
5.2 核心竞争力战略资源的储备
6. 基于核心竞争力的企业可持续成长的路径选择
6.1 核心知识资本分类
6.2 基于知识资本的企业可持续成长的路径选择
6.2.1 以特殊性知识为切入点的路径选择
6.2.2 以整合性知识为切入点的路径选择
6.2.3 以配置性知识为切入点的路径选择
7. 结论
参考文献
致谢
发布时间: 2007-04-18
参考文献
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