本文主要研究内容
作者王天禹,金锦花,戚余蓉（2019）在《高职城乡规划专业技能型人才岗位胜任力分析及培养模式构建》一文中研究指出：本文通过对高职城乡规划专业人才就业方向和就业能力调研分析,了解高职城乡规划专业技能型人才岗位胜任力情况,以此来优化高职城乡规划专业人才的培养模式,调整城乡规划专业的课程体系和内容,改革城乡规划专业教学方法,更好地实现教育与产业、学校与企业、专业设置与职业岗位、教学内容与岗位技术标准、教学评价与岗位评价五个对接。
Abstract
ben wen tong guo dui gao zhi cheng xiang gui hua zhuan ye ren cai jiu ye fang xiang he jiu ye neng li diao yan fen xi ,le jie gao zhi cheng xiang gui hua zhuan ye ji neng xing ren cai gang wei sheng ren li qing kuang ,yi ci lai you hua gao zhi cheng xiang gui hua zhuan ye ren cai de pei yang mo shi ,diao zheng cheng xiang gui hua zhuan ye de ke cheng ti ji he nei rong ,gai ge cheng xiang gui hua zhuan ye jiao xue fang fa ,geng hao de shi xian jiao yo yu chan ye 、xue jiao yu qi ye 、zhuan ye she zhi yu zhi ye gang wei 、jiao xue nei rong yu gang wei ji shu biao zhun 、jiao xue ping jia yu gang wei ping jia wu ge dui jie 。
论文参考文献
论文详细介绍
论文作者分别是来自课程教育研究的王天禹,金锦花,戚余蓉，发表于刊物课程教育研究2019年38期论文，是一篇关于城乡规划论文,岗位胜任力论文,培养模式论文,课程教育研究2019年38期论文的文章。本文可供学术参考使用，各位学者可以免费参考阅读下载，文章观点不代表本站观点，资料来自课程教育研究2019年38期论文网站，若本站收录的文献无意侵犯了您的著作版权，请联系我们删除。
标签：城乡规划论文; 岗位胜任力论文; 培养模式论文; 课程教育研究2019年38期论文;