本文主要研究内容
作者康东东,蔚培英（2019）在《论新形势下行政事业单位人力资源管理信息化》一文中研究指出：随着信息技术的广泛应用和信息时代的到来,给各企业单位的人力资源管理带来了冲击,信息化管理逐步取代传统的管理模式,使得改革迫在眉睫。本文主要分析了行政事业单位人力资源管理的现状,提出了人力资源管理信息化的积极作用和实施策略,仅供参考。
Abstract
sui zhao xin xi ji shu de an fan ying yong he xin xi shi dai de dao lai ,gei ge qi ye chan wei de ren li zi yuan guan li dai lai le chong ji ,xin xi hua guan li zhu bu qu dai chuan tong de guan li mo shi ,shi de gai ge pai zai mei jie 。ben wen zhu yao fen xi le hang zheng shi ye chan wei ren li zi yuan guan li de xian zhuang ,di chu le ren li zi yuan guan li xin xi hua de ji ji zuo yong he shi shi ce lve ,jin gong can kao 。
论文参考文献
论文详细介绍
论文作者分别是来自纳税的康东东,蔚培英，发表于刊物纳税2019年04期论文，是一篇关于行政事业单位论文,人力资源管理信息化论文,策略论文,纳税2019年04期论文的文章。本文可供学术参考使用，各位学者可以免费参考阅读下载，文章观点不代表本站观点，资料来自纳税2019年04期论文网站，若本站收录的文献无意侵犯了您的著作版权，请联系我们删除。
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