本文主要研究内容
作者程孟琳（2019）在《论我国兼职劳动的法律规制》一文中研究指出：法律层面上,我国目前对非全日制用工兼职仅有部分涉及,就全日制用工兼职来说,相关规定有待完善,仅仅在行政法规、部门规章和地方性法规等规范性文件中对兼职劳动进行规范并不能有效解决兼职劳动者的社会保险制度、劳动合同签订等问题。
Abstract
fa lv ceng mian shang ,wo guo mu qian dui fei quan ri zhi yong gong jian zhi jin you bu fen she ji ,jiu quan ri zhi yong gong jian zhi lai shui ,xiang guan gui ding you dai wan shan ,jin jin zai hang zheng fa gui 、bu men gui zhang he de fang xing fa gui deng gui fan xing wen jian zhong dui jian zhi lao dong jin hang gui fan bing bu neng you xiao jie jue jian zhi lao dong zhe de she hui bao xian zhi du 、lao dong ge tong qian ding deng wen ti 。
论文参考文献
论文详细介绍
论文作者分别是来自阜阳职业技术学院学报的程孟琳，发表于刊物阜阳职业技术学院学报2019年01期论文，是一篇关于兼职劳动论文,法律规制论文,全日制用工兼职论文,非全日制用工兼职论文,阜阳职业技术学院学报2019年01期论文的文章。本文可供学术参考使用，各位学者可以免费参考阅读下载，文章观点不代表本站观点，资料来自阜阳职业技术学院学报2019年01期论文网站，若本站收录的文献无意侵犯了您的著作版权，请联系我们删除。
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