基于J2EE的公务员考评系统的设计与实现

论文摘要

公务员考评系统是为了对公务员的日常工作进行绩效考核,目的是为了实现对公务员做出客观公正的评价,是一项很重要的政务工作。系统能够比较客观公正地对公务员做出评价,更好地完成政府部门的职能工作。本文以J2EE为架构,采用MY SQL数据库系统、Resin应用服务器和JAVA编程语言,利用JDBC、JSP、JAVA Bean组件等编程技术,实现了包括投票人登陆、公务员打分、信息查询、考评管理等模块的公务员考评管理系统。本文分析了公务员考评系统的背景和国内外的发展现状,简要阐述了系统实现需要解决的主要问题;对系统的目标、设计原则、系统架构及系统功能模块进行重点阐述;对在系统实现过程中的各个功能模块、界面设计、系统接口等部分进行了分析,并给出具体的实现技术和实现方法。在项目开发过程中,我解决的关键问题有以下几方面:第一,如何使新开发的系统和原有的管理系统无缝地集成,在设计中,充分利用原来的设计,尤其是数据库的设计,把新系统与原来的信息管理系统集成在一起,这样容易管理、维护。第二,如何保证采集到的数据真实可靠,能够真正实现客观、公正的评价,在充分调研的基础上,归纳出考评的模型,使系统高效、实用。第三,在分布式技术的基础上,运用组件技术,把信息系统按功能划分为表示逻辑、业务逻辑及数据管理三大块,利用J2EE技术来实现系统的三层构架和分布式应用。第四,如何对系统中一些关键类进行抽象,利用面向对象的设计思想,对系统中用到的一些基本功能进行代码重构,提炼出一些通用的类,进而把这些通用的设计应用到其他的系统开发中,实现最大可能的重用,提高软件开发效率。

论文目录

• 摘要
• ABSTRACT
• 第一章 绪论
• 1.1 项目背景
• 1.2 系统需要解决的主要问题
• 1.3 本文的组织结构
• 第二章 需求分析
• 2.1 系统目标
• 2.2 数据采集与评价模型的建立
• 2.3 系统特性
• 2.3.1 登录功能模块
• 2.3.2 打分功能模块
• 2.3.3 查询功能模块
• 2.3.4 管理功能模块
• 第三章 J2EE平台及其核心技术
• 3.1 J2EE平台的介绍
• 3.1.1 客户端
• 3.1.2 J2EE服务器
• 3.2 J2EE的核心技术
• 3.2.1 JDBC（Java Database Connectivity）
• 3.2.2 JNDI（Java Naming and Directory Interface）
• 3.2.3 EJB（Enterprise Java Beans）
• 3.2.4 Servlet
• 3.2.5 JSP
• 3.2.6 JTA/JTS（Java Transaction Architecture/Service）
• 3.2.7 JMS（Java Messaging Service）
• 3.2.8 XML（Extensible Markup Language）
• 第四章 系统概要设计
• 4.1 环境配置
• 4.2 项目基本模块设计
• 4.2.1 登陆功能模块设计
• 4.2.2 打分功能模块设计
• 4.2.3 查询功能模块设计
• 第五章 系统详细设计
• 5.1 数据库的设计
• 5.2 各个功能层的设计实现
• 5.2.1 WEB表现层
• 5.2.2 应用服务层的内容
• 第六章 关键技术
• 6.1 数据库访问器
• 6.2 类型转换器
• 第七章 总结
• 参考文献
• 致谢
• 学位论文评阅及答辩情况表