我国劳动力成本比较优势分析

论文摘要

根据赫克歇尔和俄林的理论,一国从事国际贸易的生产是采用资本比较密集的技术还是采用劳动力比较密集的技术,是由资本和劳动力的相对价格即稀缺与丰裕度决定的。一般来说对于一个刚刚开始进入经济发展中的后发国来说,相对稀缺的往往是资本,相对丰裕的则是劳动力。因此,各国工资水平的差异就成了国际经济比较优势的重要决定因素。近期,中国劳动力价格的持续上升尤其是2003年底“民工荒”现象的出现引起人们对我国劳动力成本优势的担忧。有观点认为,中国劳动成本优势开始丧失,甚至认为目前我国正在逼近“刘易斯转折点”,劳动力不再无限供给。然而,目前中国劳动力成本的上升既有内在经济的推动,又有外在力量的挤压,上升因素复杂,本文认为不能冒然断定中国劳动力比较优势已经丧失。文章从我国劳动力成本的现状出发,得出近年来我国经济总体劳动力成本是在持续上升,并分析了目前我国劳动力成本优势面临的挑战。为了分析我国劳动力成本变动现状,既从经济总体上进行了分析又着重分析了我国制造业劳动成本现状,并附加的分析了劳动生产率和单位劳动成本的变动情况。由于我国的劳动密集型产业的劳动成本优势明显,该产业在国际竞争中的主要竞争优势就是低廉的成本优势,所以又对我国劳动密集型产品的出口进行了分析。得出了目前,我国劳动密集型产品的出口确实有减少的趋势。然后利用格兰杰因果关系检验法检验了我国劳动成本的上升与FDI流入以及产品出口之间的格兰杰原因。在对出口产品的格兰杰因果检验时又将出口产品进一步细分为劳动密集型产品的出口、资本密集型产品的出口、资源密集型产品的出口。文章得出,劳动成本的上升与FDI流入之间存在着单向的格兰杰因果关系,与劳动密集型产品的出口之间存在着双向的格兰杰因果关系,与资本密集和资源密集型产品出口之间的格兰杰因果关系不明显。这也进一步证明我国劳动密集型产品的出口依赖的是劳动力比较优势。通过分析,文章指出虽然我国劳动成本在持续上升,但是劳动力比较优势目前还存在,我国与“刘易斯转折点”还有一段差距。并针对当前劳动力成本的上升,提出了政策建议。

论文目录

• 摘要
• Abstract
• 第1章 绪论
• 1.1 研究背景、目的及意义
• 1.2 国内外研究现状
• 1.2.1 国外的研究现状
• 1.2.2 国内的研究现状
• 1.3 本文的主要研究内容和研究方法
• 1.3.1 研究内容和框架
• 1.3.2 研究方法
• 1.4 本文的创新点
• 第2章 比较优势理论概述
• 2.1 传统比较优势理论
• 2.2 现代比较优势理论
• 2.3 赫克歇尔——俄林——萨缪尔森定理（H-O.S定理）
• 2.4 动态贸易结构优化理论
• 第3章 我国劳动力成本比较优势分析
• 3.1 劳动力成本相关度量指标及计算说明
• 3.1.1 指标界定
• 3.1.2 数据说明
• 3.2 我国劳动力成本现状分析
• 3.2.1 改革开放以来我国经济总体劳动力成本变动分析
• 3.2.2 制造业劳动力成本变动分析
• 3.2.3 我国经济总体劳动生产率和单位劳动力成本
• 3.2.4 我国劳动力成本增长率分析
• 3.3 广东省劳动力成本现状分析
• 3.4 劳动密集型产品的出口分析
• 3.4.1 我国出口商品的总体特征及变化
• 3.4.2 我国出口商品的质量——进出口商品价格比
• 3.5 劳动力成本的国际比较
• 3.6 我国劳动力成本优势面临的挑战
• 3.6.1 从供给角度看我国劳动力成本优势面临挑战
• 3.6.2 从需求角度看我国劳动力成本优势面临挑战
• 3.6.3 人民币升值对劳动力成本的影响
• 3.6.4 政府政策调整对我国劳动力成本的影响
• 3.6.5 生活成本和教育成本上升
• 第4章 我国劳动力成本上升的经济效应分析
• 4.1 劳动力成本与FDI流入之间的影响效果分析
• 4.1.1 劳动力成本变动与FDI流入的简要回顾
• 4.1.2 劳动力成本上升与FDI流入实证分析
• 4.2 劳动力成本与出口之间的实证分析
• 4.2.1 劳动力成本上升与出口额之间的简要回顾
• 4.2.2 劳动力成本上升与出口额之间的实证分析
• 第5章 对我国劳动力成本上升的总体评价与政策建议
• 5.1 对我国劳动力成本上升的总体评价
• 5.1.1 我国劳动力成本优势目前还存在
• 5.1.2 我国经济还未到达刘易斯转折点
• 5.2 政策建议
• 5.2.1 短期内继续发挥我国劳动密集型产品的比较优势
• 5.2.2 变传统劳动力优势为新型劳动力优势
• 5.2.3 借鉴台湾、韩国等国经验,转变经济发展方式,实现产业升级
• 5.2.4 改善投资环境
• 第6章 总结与展望
• 6.1 总结
• 6.2 不足之处与研究展望
• 参考文献
• 致谢
• 攻读硕士学位期间发表的论文
• 附录