本文主要研究内容
作者王美,陈兴贵(2019)在《“后申遗时代”创新非遗传承人管理机制的路径与对策》一文中研究指出:创新非遗传承人的管理机制应通过田野考察发现更多的民间艺人,构建完善的四级名录体系,废除津贴包干制和一刀切模式,实施以量化考核为基础的差异化核定与发放方式;采取集体培训与个体培训相结合的方式,使培训对象年轻化,重视州级和区县级传承人的培养,培训内容要与时俱进;将非遗传承人资格证纳入国家职业资格认证体系,在高校中设立相关的第二学历和专业硕士学位点,聘请传承人参与人才培养;建立一套包括考核主体、频率、内容、方式、结果、奖惩等内容的科学、完整的传承人考核体系;坚持"以人为本",完善传承人社会保障制度,给予传承人更多的伦理关怀。
Abstract
chuang xin fei wei chuan cheng ren de guan li ji zhi ying tong guo tian ye kao cha fa xian geng duo de min jian yi ren ,gou jian wan shan de si ji ming lu ti ji ,fei chu jin tie bao gan zhi he yi dao qie mo shi ,shi shi yi liang hua kao he wei ji chu de cha yi hua he ding yu fa fang fang shi ;cai qu ji ti pei xun yu ge ti pei xun xiang jie ge de fang shi ,shi pei xun dui xiang nian qing hua ,chong shi zhou ji he ou xian ji chuan cheng ren de pei yang ,pei xun nei rong yao yu shi ju jin ;jiang fei wei chuan cheng ren zi ge zheng na ru guo jia zhi ye zi ge ren zheng ti ji ,zai gao jiao zhong she li xiang guan de di er xue li he zhuan ye shuo shi xue wei dian ,pin qing chuan cheng ren can yu ren cai pei yang ;jian li yi tao bao gua kao he zhu ti 、pin lv 、nei rong 、fang shi 、jie guo 、jiang cheng deng nei rong de ke xue 、wan zheng de chuan cheng ren kao he ti ji ;jian chi "yi ren wei ben ",wan shan chuan cheng ren she hui bao zhang zhi du ,gei yu chuan cheng ren geng duo de lun li guan huai 。
论文参考文献
论文详细介绍
论文作者分别是来自重庆文理学院学报(社会科学版)的王美,陈兴贵,发表于刊物重庆文理学院学报(社会科学版)2019年06期论文,是一篇关于非遗传承人论文,保护论文,管理论文,路径论文,重庆文理学院学报(社会科学版)2019年06期论文的文章。本文可供学术参考使用,各位学者可以免费参考阅读下载,文章观点不代表本站观点,资料来自重庆文理学院学报(社会科学版)2019年06期论文网站,若本站收录的文献无意侵犯了您的著作版权,请联系我们删除。
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