论文摘要
在权利的哲学分析中,权利的自然因素是受理性约束的欲望,权利的社会因素是规范社群的冲突。从而可以归结出权利的普适性和开放性属性,两种属性中显现了权利的领域化趋势。劳动是人类的一项基本活动,本文选取劳动的领域进行权利的探讨。在劳动过程中关于劳动的权利概念、内容体系存在较大的争议,以致不利于劳动的权利保护。用系统理论对权利进行保护是一种新的研究方法。把劳动的权利看成一个动态发展的系统,并用一个标准进行认定,这对劳动权利保护的理论注入了新的活力。我们把“权利”和“劳动”聚合成动态的系统——劳动的权利域,并把其分成三层,具体为劳动基本权、劳动衍生权和劳动再生权,可类比于“地心层”、“地表层”和“大气层”。为了突出劳动权利域的理论价值,通过验证“权利域”的理论假设和权利域的内部层次化的理论假设,我们创建了劳动的权利域的特殊权利保障体系。
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