施工企业安全生产保障体系的构建研究

论文摘要

安全,是人类生存和发展的基础条件,也是社会能够安定、和谐的基本保障。随着社会文明的进步和经济的提高,越来越多的人们开始重视自身安全问题。与此同时,国家对基础建设的投资需求逐渐增大,从而带动了建筑业的发展和产值的提高。然而,在建筑业发展壮大的同时,也带来了很多的安全隐患和安全事故。每年由于安全事故导致人身伤亡的人数就高达上千人,直接带来的经济损失达数百亿之多,同时也间接地给社会造成了巨大的负担。那么,如何减少安全事故的发生,提高施工企业的安全生产质量已成为全社会及整个建筑行业需要关注的焦点。近几年,为了有效地减少安全事故的发生,世界很多国家都相继建立了适合本国国情的建筑安全法律法规及标准规范。我国也开始逐步出台有关安全生产的法律条文和行业标准,以控制安全事故的发生,但与发达国家相比,其安全事故的发生率还很高。因此,本文针对我国建筑行业安全生产的现状,借鉴发达国家的先进管理思想,对施工企业安全生产保障体系的构建做了以下研究,为施工企业的安全生产工作提供新思路。以目前施工企业存在的一系列安全隐患问题为背景,对施工企业安全事故进行了充分的分析,系统研究了施工企业安全事故的规律和主要影响因素,以及安全事故所产生的后果及影响。针对施工企业建立了安全生产保障体系,分析了安全生产保障体系的主要建立过程,以及体系中存在的危险源与不利环境因素的识别、评价与控制。围绕PDCA管理模式,建立安全生产保障体系的结构模型,并与项目管理实施过程相结合,即从项目立项到项目结束,将与其同步实施。对体系的建立和运行进行了综合评价,通过对不同方法的介绍选择适合企业自身的方法；同时,从多个评价指标中筛选出安全生产保障体系的基本评价指标,进行层次分析和运用模糊数学法进行综合评价。对安全生产保障体系的改进策略进行了研究,紧密结合工程建设安全生产法律法规及规范文件,建立安全生产保障体系的改进模式,并加强企业安全生产知识的培训学习,从而提高企业人员对安全隐患的认识。同时,针对不同的项目特点,建立更加完善灵活的安全保障体系,不断的进行改进,使之更为适应项目的特点和要求。

论文目录

• 摘要
• Abstract
• 1 绪论
• 1.1 研究的背景
• 1.2 研究的目的与意义
• 1.2.1 研究的目的
• 1.2.2 研究的意义
• 1.3 国内外相关研究现状及评述
• 1.4 研究的内容和方法
• 1.5 论文的逻辑框架
• 2 施工企业安全事故分析
• 2.1 安全事故的涵义
• 2.2 安全事故的特性及其分类
• 2.2.1 安全事故的特性
• 2.2.2 安全事故的分类
• 2.3 施工企业安全事故的规律分析
• 2.3.1 事故类型规律
• 2.3.2 事故发生时间规律
• 2.3.3 事故的季节性规律
• 2.3.4 事故人的行为规律
• 2.3.5 机械工具事故规律
• 2.3.6 事故的外部环境规律
• 2.4 影响施工企业安全事故的主要因素分析
• 2.4.1 施工阶段主要事故因素分析
• 2.4.2 不同类型安全事故的主要因素分析
• 2.4.3 施工企业安全事故的"4M"因素分析
• 2.5 施工企业安全事故的后果及影响
• 2.6 本章小结
• 3 施工企业安全生产保障体系的构建过程及框架研究
• 3.1 安全生产保障体系的概念及特点
• 3.1.1 安全生产保障体系的概念
• 3.1.2 安全生产保障体系的特点
• 3.2 安全生产保障体系的建立过程
• 3.2.1 准备阶段
• 3.2.2 前期策划阶段
• 3.2.3 文件化阶段
• 3.2.4 运行和改进阶段
• 3.3 危险源与不利环境因素的识别、评价与控制
• 3.3.1 危险源与不利环境因素的概念
• 3.3.2 危险源与不利环境因素的分类
• 3.3.3 危险源与不利环境因素的识别
• 3.3.4 危险源与不利环境因素的评价
• 3.3.5 危险源与不利环境因素的控制
• 3.4 安全生产保障体系的结构
• 3.4.1 安全生产保障体系的要素关系
• 3.4.2 安全生产保障体系的结构
• 3.4.3 安全生产保障体系在项目管理体系中的实施过程
• 3.5 本章小结
• 4 施工企业安全生产保障体系的综合评价
• 4.1 评价方法的选择
• 4.2 安全生产保障体系评价指标
• 4.3 体系模糊评价法
• 4.3.1 模糊评价法基本步骤
• 4.3.2 隶属度函数的确定
• 4.3.3 权重的确定
• 4.3.4 结果分析
• 4.4 实证分析
• 4.4.1 一级模糊评价
• 4.4.2 二级模糊评价
• 5 安全生产保障体系的改进策略研究
• 5.1 安全生产保障体系的改进模式
• 5.2 紧密结合工程建设安全生产法律法规及规范文件
• 5.3 加强企业安全生产知识的学习
• 5.4 提高企业人员对安全隐患的认识
• 5.4.1 加强教育与培训工作
• 5.4.2 建立奖惩机制
• 5.5 加强企业安全监控工作
• 5.6 本章小结
• 结论
• 参考文献
• 攻读学位期间发表的学术论文
• 致谢