论文摘要
本文以单个企业组织为研究主体,结合生命科学、博弈论、心理学等学科中的研究成果,首先从企业生命体的角度出发,采用整体定性的方法,研究企业的行为方式和进化过程;然后采用局部定量的方法,从影响企业生命体行为的情感等人文因素、环境因素和企业目标三个角度入手,对特定的市场竞争行为加以研究,由此建立更符合实际情形的新的理性行为模型。研究内容包括:第一章绪论,介绍研究背景、研究意义以及研究思路和方法;第二章则借鉴生命科学中的研究成果,对企业行为从整体上加以刻画,并在此基础上建立了新的企业进化模型;第三章首先指出了传统理性假设中的缺陷,然后从影响企业理性行为的环境因素出发,针对具体的市场竞争行为模型——动态古诺模型进行研究,建立了市场容量可变的适用于耐用品市场的动态古诺模型,等;而第四章和第五章则在第三章的基础上,分别从影响企业理性行为的企业目标和情感等因素出发,继续对动态古诺模型加以研究,分别建立了考虑长期利润的和考虑公平性要求的动态古诺模型;第六章为结论与展望。本文有如下5点创新之处:(1)结合能动性的特点,分析了企业生态位与生态学中的生态位之间的差异性。在此基础上,给出企业行为的具有目的性概念的整体描述——企业生态位构建,即企业生态位的能动性选择。然后,对企业生态位能动性选择的途径与要求进行总结和探讨。(2)基于企业生态位及其构建,建立了企业的三轨迹进化模型。该模型指出,环境选择、企业内部构建和企业外部构建是企业进化的三种主要力量,生态继承、基因继承和显型继承是企业进化的三条主线,由此体现了企业进化的多样性、遗传变异和环境选择三种机制。企业进化模型表征了
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摘要Abstract第一章 绪论1.1 企业管理理论的演变和发展1.1.1 古典管理理论1.1.2 行为科学管理理论1.1.3 管理理论丛林1.1.4 企业战略管理和企业文化管理1.1.5 管理理论的新发展和新趋势1.2 问题的提出1.3 研究思路、方法及主要内容1.3.1 研究思路和方法1.3.2 主要内容参考文献第二章 企业生命体的行为2.1 企业行为的概念和分类2.2 企业行为的目的性——企业生态位构建2.2.1 企业生态位2.2.2 影响企业生态位的因子2.2.3 企业生态位构建2.2.4 企业生态位构建的途径和要求2.2.5 企业生态位构建的案例分析2.3 基于生态位构建的企业进化模型2.3.1 企业进化与企业基因2.3.2 企业进化模型2.3.3 企业进化模型的结论和启示2.4 本章小结参考文献第三章 市场容量可变的动态古诺模型的建立及分析3.1 传统理性假设的缺陷3.2 企业环境及其对理性行为的影响3.2.1 企业环境及其复杂多变性3.2.2 复杂多变的企业环境对理性行为的影响3.3 传统的动态古诺模型3.4 耐用品动态古诺模型的建立及分析3.4.1 动态古诺模型的修正3.4.2 模型求解3.4.3 多个企业相互合作情形下的产量解3.4.4 模型分析3.4.5 算例分析3.5 两个企业序贯博弈时的动态古诺模型3.5.1 两个企业序贯博弈时的模型修正3.5.2 模型求解3.5.3 模型分析3.5.4 算例分析3.6 本章小结参考文献第四章 长期利润的动态古诺模型的建立及分析4.1 企业目标与理性行为4.2 长期利润的古诺调整模型4.2.1 两个企业同时博弈的动态古诺模型4.2.2 长期利润的古诺调整模型的建立及求解4.2.3 模型比较与分析4.2.4 算例分析4.3 动态古诺模型的长期产量解和短期产量解4.3.1 两阶段的传统动态古诺模型4.3.2 长期利润的动态古诺模型4.3.3 分别以追求长期利润和短期利润为策略选择的产量博弈模型4.3.4 算例分析4.4 本章小结参考文献第五章 考虑公平性要求的耐用品动态古诺模型的建立及分析5.1 情感等人文因素与企业理性行为5.2 考虑公平性要求的耐用品动态古诺模型5.2.1 相异成本情形下的耐用品动态古诺模型5.2.2 考虑公平性要求的耐用品动态古诺模型5.2.3 模型比较与分析5.2.4 算例分析5.3 本章小结参考文献第六章 总结与展望致谢博士在读期间发表论文与科研情况
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