科技型企业工资管理系统设计与实现

论文摘要

开发一套工资管理系统适合从事企业管理软件开发、销售、维护以及信息咨询的高新技术企业，由于这些企业员工超过百人，分公司分散在全国各省市，对于工资管理总公司统一发放，员工对于工资有异议只能电话或参照工资条。但是对于公司管理非常不利，为了提高公司管理水平，杭州某科技公司着手开发一套与人力资源管理结合并能让员工能够查询个人薪资发放情况，人力资源部能查看或修改员工信息的工资管理系统。本人与开发团队一起完成了此项目，经历了从资料收集到程序开发、测试的一系列过程，不仅得到了开发经验，同时也对工资管理系统有了重新的认识，为完成论文奠定了理论与实践基础。本文详细介绍了该系统的设计与实现，并就该系统的各模块及特色模块及关键技术进行详细阐述。首先介绍了科技型企业工资管理特点等内容，其中重点介绍了科技型企业工资管理系统在作用及功能。在数据库服务器选择上，开发团队选择了Microsoft的SQL Server2000作为数据库服务器，语言选择上采用了Microsoft Visual Studio.NET2005C#语言编写，实现上使用后台代码及页面展现，客户端脚本语言我们选择JavaScript语言进行编写。本文对这两项开发工具作了相应介绍。接着，本文介绍了软件需求分析及系统UML建模，包括系统各模块功能分析，数据库设计。最后，详细介绍了系统的实现过程，测试过程及软件使用评价。

论文目录

• 摘要
• ABSTRACT
• 第一章 引言
• 1.1 背景分析
• 1.2 课题意义
• 1.3 课题技术
• 1.4 论文组织结构
• 第二章 相关技术介绍
• 2.1 信息系统理论
• 2.1.1 信息系统发展历史
• 2.1.2 MIS 的构成
• 2.1.3 MIS 的核心
• 2.1.4 基于 Internet 的 MIS
• 2.2 系统实现模式分析与比较
• 2.2.1 C/S 结构结构模式
• 2.2.2 B/S 结构结构模式
• 2.2.3 C/S 与 B/S 结构模式的比较
• 2.2.4 B/S 结构的使用及存在的问题
• 2.3 数据库及 SQL
• 2.4 Microsoft.NET 平台简介
• 2.5 界面开发与 C#
• 2.5.1 C#主要特点
• 2.5.2 C#主要优势
• 第三章 工资管理系统需求分析
• 3.1 系统概述
• 3.2 功能需求分析
• 3.3 运行需求分析
• 3.4 系统 UML 建模
• 3.4.1 系统的用例图
• 3.4.2 系统用户参与的总的用例图
• 3.4.3 系统的时序图
• 3.4.4 信息录入时序图
• 3.4.5 系统的状态图
• 3.4.5.1 系统的活动图
• 3.4.5.2 系统中的类
• 3.5 人事管理模块
• 3.6 员工奖惩管理模块
• 3.7 员工调动管理模块
• 3.8 工资帐套管理模块
• 第四章 软件设计及实现
• 4.1 后台数据库的设计
• 4.1.1 数据项和数据结构设计
• 4.1.2 系统后台数据库的逻辑设计
• 4.2 软件功能实现
• 4.2.1 登陆注册界面设计
• 4.2.2 个人信息维护
• 4.2.3 工资信息维护
• 4.2.4 信息查询
• 4.2.5 工资信息管理
• 4.2.6 汇总统计
• 4.2.7 框架结构设计
• 4.2.8 菜单设计
• 第五章 软件试验及评价
• 5.1 系统测试软件介绍
• 5.1.1 测试软件需求管理
• 5.1.2 计划测试
• 5.1.3 安排和执行测试
• 5.1.4 缺陷管理
• 5.1.5 图形化和报表输出
• 5.2 工资管理系统测试
• 5.2.1 类型定制测试
• 5.2.2 文件查询
• 5.3 软件评价
• 第六章 总结与展望
• 致谢
• 参考文献