导读:本文包含了正式权力论文开题报告文献综述及选题提纲参考文献，主要关键词:人民调解,行政化,实践样态,权力技术
正式权力论文文献综述
侯元贞[1]（2016）在《“行政化”人民调解的实践样态——正式权力的非正式运作》一文中研究指出在"压力型体制"和"维稳逻辑"下,为了充分利用体制内外的各种资源,实践中的许多人民调解是在行政机关的主导下进行的,我国当前"大调解"格局中的人民调解已呈现行政化趋势。行政化人民调解的实践样态为正式权力的非正式运作,主要表现为权力启动中积极与消极并存和权力技术的软硬兼施。(本文来源于《文史博览(理论)》期刊2016年08期）
石晓飞[2]（2016）在《创始人非正式权力、正式权力对公司价值的影响——基于民营上市公司的实证研究》一文中研究指出基于管理者权力理论与高阶梯队理论,本文从创始人权力视角,以2004-2011年我国民营上市公司中存在创始人的公司为研究样本,从创始人正式权力和非正式权力视角考察了创始人对公司市场价值的影响,并进一步考察了企业规模与公司年龄的调节作用。结果表明创始人权力综合指标、所有权、专家权与公司价值之间存在着先增后减的倒U型非线性关系,创始人声誉权与公司价值之间存在着正相关关系;进一步分析得出随公司规模与公司年龄的增长,创始人的影响力会有所降低。(本文来源于《中国人力资源开发》期刊2016年11期）
刘锦,王学军,张叁保,叶云龙[3]（2015）在《CEO非正式权力、正式权力与企业绩效——来自中国民营上市公司的证据》一文中研究指出本文基于管理者权力理论与高阶梯队理论,以中国民营上市公司为研究对象,分别讨论了CEO非正式权力与正式权力以及正式权力与企业绩效之间的关系。研究结果显示:(1)CEO非正式权力,如CEO的年龄、CEO在其他单位兼职均与其正式权力显着正相关;(2)CEO正式权力与企业绩效呈倒"U"型的非线性关系,即随着CEO正式权力的提升,有利于企业绩效的增加。不过,当超过一定界限时,CEO正式权力的进一步增加会降低企业绩效。本文对CEO非正式权力与正式权力关系的考察,丰富了管理者权力理论在中国情境下的内涵;对正式权力与企业绩效关系的验证,为高阶梯队理论提供了更多的经验证据。此外,对以上两个问题的探讨,也为我国民营企业内部权力配置等公司治理问题提供了有益的启示。(本文来源于《管理评论》期刊2015年11期）
杨占营,吴迪明[4]（2013）在《组织的正式权力系统及其政治外观》一文中研究指出组织的正式权力系统是组织关系的骨架,它首先表现为具有整体性的、包含代表权、目标权、决策权、规则权、行为支配权、奖惩权、分配权等内容在内的"组织权力"系统。组织的权力系统在控制原则、效率原则及社会化原则的支配下结构化为"组织结构性权力"系统。组织具有其政治外观,包括独占型、法理型、分权型、参与型及无政府型等政治形态。(本文来源于《广东行政学院学报》期刊2013年05期）
潘启雯[5]（2010）在《“隐权力”何以能抗衡正式权力——评吴钩《隐权力:中国历史弈局的幕后推力》》一文中研究指出在古代,一个官员私人雇用的家丁、奴仆,如跟班、门子等,他们的权力到底有多大这似乎是一道历史谜题。而“宰相门子七品官”的俗语却形象明了地透露出给宰相看门的家奴或跟班,其权力往往不亚于“七品朝廷命官”,尽管任何摆在台面上的法律文本都不会规定“××衙门的长随=(本文来源于《阅读与写作》期刊2010年10期）
胡亮[6]（2006）在《审视乡村正式权力的真空化——以赣中某乡的调查为例》一文中研究指出乡村社会权力的变迁一直是学界关注的焦点问题。自撤社建乡、实行联产承包责任制,特别是最近的税改以来,基层政府进入乡村的动力进一步减弱。在此前提下,由于村委会缺乏相应的资源以及村民对干部道德上的质疑,村委会权威不断弱化;同时,由于在商品经济条件下村民减弱了同村庄的联系,其对乡村政治参与的意愿也随之减弱。这些都共同导致了当前乡村社会正式权力的真空状态。(本文来源于《探索与争鸣》期刊2006年11期）
中国银监会核心原则自我评估小组[7]（2004）在《依法行使监管者正式权力：实施有效银行监管的保障》一文中研究指出许多人都认为银行监管机构———中国银行业监督管理委员会（以下简称中国银监会）是个“权力”非常大的部门，因为它自2003年设立伊始，就依据国家有关法律、法规，制定和发布了一系列对银行业金融机构及其业务活动监督管理的规章、规则，对银行的业务活动及其风险状(本文来源于《国际金融报》期刊2004-11-24）
江美塘[8]（2001）在《小议“正式权力”与“非正式权力”——关于“政治权力”的一项基础性研究》一文中研究指出作为一种政治现象的政治权力,它既可以表现为既定政治体制的制度化规定,也可以表现为一定政治主体在既定政治体制环境下的具体运作的动态过程。从经验主义和规范主义出发,从形式层面对政治权力作二元界分,即划分为正式权力与非正式权力,并作深入分析、探究,不仅必要而且具有现实的意义。正式权力与非正式权力既有联系,更有区别。二者的现实作用既有对立冲突的一面,又有功能互补的一面。(本文来源于《理论与现代化》期刊2001年05期）
何小青,江美塘[9]（2001）在《“正式权力”与“非正式权力”——对政治权力的一项基础性研究》一文中研究指出本文在回顾总结相关学者论述政治权力的基础上 ,从形式分类学的角度 ,对“正式权力”与“非正式权力”的科学内涵、前提条件及其相互间的关联与区别作了深入阐述 ,从而为世人思考政治权力运作、为政治当局有效运用政治权力提供新的考量视角。(本文来源于《学术论坛》期刊2001年05期）
正式权力论文开题报告
（1）论文研究背景及目的
此处内容要求：
首先简单简介论文所研究问题的基本概念和背景，再而简单明了地指出论文所要研究解决的具体问题，并提出你的论文准备的观点或解决方法。
写法范例：
基于管理者权力理论与高阶梯队理论,本文从创始人权力视角,以2004-2011年我国民营上市公司中存在创始人的公司为研究样本,从创始人正式权力和非正式权力视角考察了创始人对公司市场价值的影响,并进一步考察了企业规模与公司年龄的调节作用。结果表明创始人权力综合指标、所有权、专家权与公司价值之间存在着先增后减的倒U型非线性关系,创始人声誉权与公司价值之间存在着正相关关系;进一步分析得出随公司规模与公司年龄的增长,创始人的影响力会有所降低。
（2）本文研究方法
调查法：该方法是有目的、有系统的搜集有关研究对象的具体信息。
观察法：用自己的感官和辅助工具直接观察研究对象从而得到有关信息。
实验法：通过主支变革、控制研究对象来发现与确认事物间的因果关系。
文献研究法：通过调查文献来获得资料，从而全面的、正确的了解掌握研究方法。
实证研究法：依据现有的科学理论和实践的需要提出设计。
定性分析法：对研究对象进行“质”的方面的研究，这个方法需要计算的数据较少。
定量分析法：通过具体的数字，使人们对研究对象的认识进一步精确化。
跨学科研究法：运用多学科的理论、方法和成果从整体上对某一课题进行研究。
功能分析法：这是社会科学用来分析社会现象的一种方法，从某一功能出发研究多个方面的影响。
模拟法：通过创设一个与原型相似的模型来间接研究原型某种特性的一种形容方法。
正式权力论文参考文献
[1].侯元贞.“行政化”人民调解的实践样态——正式权力的非正式运作[J].文史博览(理论).2016
[2].石晓飞.创始人非正式权力、正式权力对公司价值的影响——基于民营上市公司的实证研究[J].中国人力资源开发.2016
[3].刘锦,王学军,张叁保,叶云龙.CEO非正式权力、正式权力与企业绩效——来自中国民营上市公司的证据[J].管理评论.2015
[4].杨占营,吴迪明.组织的正式权力系统及其政治外观[J].广东行政学院学报.2013
[5].潘启雯.“隐权力”何以能抗衡正式权力——评吴钩《隐权力:中国历史弈局的幕后推力》[J].阅读与写作.2010
[6].胡亮.审视乡村正式权力的真空化——以赣中某乡的调查为例[J].探索与争鸣.2006
[7].中国银监会核心原则自我评估小组.依法行使监管者正式权力：实施有效银行监管的保障[N].国际金融报.2004
[8].江美塘.小议“正式权力”与“非正式权力”——关于“政治权力”的一项基础性研究[J].理论与现代化.2001
[9].何小青,江美塘.“正式权力”与“非正式权力”——对政治权力的一项基础性研究[J].学术论坛.2001