成功老化视角下离退休老干部的生活管理策略研究

论文摘要

在中国已正式迈入老化社会的今天,老龄问题已成为人们普遍关注和重视的热点问题,如何让老年人活得好,活得幸福,做到老有所养、老有所医,老有所乐,老有所为,老有所学,实现成功老化,是我们社会共同追求的目标。离退休老干部是一个获得养老资源相对较多的老年群体,他们的成功老化程度代表着中国老年群体老化的较高水平。本文以江苏省靖江市的离退休老干部为代表群体进行实证研究,设想把研究结论推广和放大到整个离退休老干部群体,笔者运用社会工作的方法调查了该群体的老化现状,通过选择、补偿、优化的新理论对这部分群体的调查资料进行加工分析,探讨老干部个体成功老化的选择、补偿、优化途径,并用毕生控制理论分析了离退休老干部的SOC生活管理策略,最后引用社会工作领域的专业知识和方法提出了对离退休老干部成功老化的对策建议。由于国内关于老干部群体生活管理策略的写作尚是空白,希望本文能丰富国内相关领域的研究内容,为老年人晚年生活的幸福和成功发展提供指导性的建议,同时能为中国老年社会工作的实证研究起一个抛砖引玉的作用。

论文目录

• 摘要
• Abstract
• 1 绪论
• 1.1 研究意义
• 1.2 研究设计
• 1.2.1 研究对象
• 1.2.2 研究目的
• 1.2.3 研究方法
• 1.3 文献综述
• 1.3.1 成功老化
• 1.3.2 SOC生活管理策略
• 1.3.3 毕生控制理论（ops）
• 1.3.4 离退休老干部
• 1.3.5 国内外研究现状
• 2 研究设计
• 2.1 研究范式
• 2.1.1 建构主义的选取
• 2.1.2 研究对象的确立
• 2.1.3 研究问题的提出
• 2.1.4 研究假设的建立
• 2.2 理论梳理
• 2.2.1 成功老化毕生控制理论
• 2.2.2 四种控制策略
• 2.2.3 控制策略使用不当的负面影响
• 2.2.4 合理使用控制策略的标准
• 2.3 研究方法
• 2.3.1 文献研究法
• 2.3.2 个案研究法
• 2.3.3 访谈法
• 2.3.4 观察法
• 2.4 访谈设计
• 2.4.1 访谈对象
• 2.4.2 访谈时间、地点的选择
• 2.4.3 访谈提纲的设计
• 2.4.4 个案资料整理模板
• 2.4.5 访谈的信度和效度
• 3 离退休老干部生活管理策略的探讨
• 3.1 离退休老干部的老化现状
• 3.1.1 身体健康状况
• 3.1.2 经济状况
• 3.1.3 生活满意度
• 3.2 离退休老干部生活管理策略的基本假设研究
• 3.2.1 假设一选择性选择策略应用不当,易产生角色紊乱
• 3.2.2 假设二基于丧失的选择策略应用不当,易产生焦虑
• 3.2.3 假设三优化策略应用不当,易产生孤独和失落感
• 3.2.4 假设四补偿策略应用不当,易产生愤怒
• 3.3 离退休老干部的生活管理策略形成的原因
• 3.3.1 采取一级控制策略的原因
• 3.3.2 采取二级控制策略的原因
• 4 社会工作视角下的生活建议
• 4.1 推行娱乐养老,关心政治生活,重视"选择"策略
• 4.2 倡导志愿服务,融入社会生产,发掘"优化"策略
• 4.3 建立应急预案,整合社会资源,完善"补偿"策略
• 5 小结与展望
• 致谢
• 参考文献
• 附录（一）
• 附录（二）: 访谈记录
• 附录（三）