企业环境、环境因子互动与企业演化研究

论文摘要

在经济全球化和信息技术得到广泛应用的今天,企业面临着日益复杂的外部环境,企业环境对于企业生存与发展日显重要。但迄今为止,企业环境理论研究还存在诸多缺陷与不足,尤其在企业内部环境研究方面存在缺失,完整的企业环境理论尚未形成。正是在这种背景下,本文尝试进行企业环境理论研究。论文第一章分析了企业战略理论与企业生态理论在企业环境研究方面的成果与不足,正是这种不足为本文的研究提供了必要性。第二章对有关企业理论在企业性质方面的观点作了梳理,提出了基于环境的企业行为过程理论模型和企业能力构成模型,以此作为企业环境研究的基础;接着,以系统理论、生态理论和利益相关者理论为指导,提出了企业外部环境和内部环境理论框架;最后,初步探究了企业环境的复杂性。第三章深入分析了企业环境因子互动机理;探究了环境因子互动对于企业适应性与持续竞争优势形成的内在机理;提出了企业环境因子互动模型;最后,以突变论为基础,提出了企业环境因子突变模型,并进行了基于突变模型的企业生态位环境状态理论评价与实证分析。第四章从企业演化面临的外部压力与内部动力分析入手,对演化结果进行了完全性分析;以此为基础,提出了基于前景的企业演化过程模型;提出了企业进化的环境条件和基于进化的企业环境发展战略;最后,初步探究了企业演化的复杂性。

论文目录

• 中文摘要
• ABSTRACT
• 第一章 绪论
• 1.1 问题的提出
• 1.1.1 企业环境研究综述
• 1.1.2 企业环境研究存在的若干问题
• 1.2 研究目标和方法
• 1.2.1 论文研究目标
• 1.2.2 论文研究方法
• 1.3 研究技术路线和内容框架
• 1.4 论文创新点
• 第二章 企业环境研究
• 2.1 企业性质与企业行为过程理论模型
• 2.1.1 企业性质
• 2.1.2 企业行为过程理论模型
• 2.1.3 企业价值创造过程分析
• 2.2 企业外部环境研究
• 2.2.1 企业外部环境内涵
• 2.2.2 企业外部环境因子模型构建
• 2.2.3 企业生态位“序参量”因子分析
• 2.2.4 企业生态位因子模型构建
• 2.3 企业内部环境研究
• 2.3.1 企业内部环境内涵
• 2.3.2 企业内部环境因子构成
• 2.3.3 企业内部环境因子模型构建
• 2.4 企业构成分析
• 2.5 企业环境的复杂性
• 2.5.1 企业环境与复杂系统
• 2.5.2 企业内部环境的复杂性
• 2.5.3 企业外部环境的复杂性
• 第三章 企业环境因子互动研究
• 3.1 企业环境因子互动机理
• 3.1.1 企业外部环境因子互动机理
• 3.1.2 企业内部环境因子互动机理
• 3.1.3 企业内外环境因子互动机理
• 3.1.4 企业环境因子互动模型
• 3.2 因子互动对企业适应性的影响分析
• 3.2.1 因子互动对企业适应性的影响
• 3.2.2 企业适应深度分析
• 3.2.3 企业适应宽度分析
• 3.2.4 企业在生态位上的适应指标
• 3.3 企业生态位因子突变模型
• 3.3.1 企业生态位因子突变
• 3.3.2 企业生态位因子突变模型
• 3.3.3 企业对生态位因子突变的适应策略
• 3.4 基于突变模型的企业生态位环境状态评价
• 3.4.1 突变论评价法一般思路
• 3.4.2 企业生态位系统突变模型构建
• 3.4.3 案例分析：2005 年国内基础电信运营企业生态位状态评价
• 第四章 基于环境因子互动的企业演化研究
• 4.1 企业演化的内涵与实质
• 4.1.1 企业演化内涵
• 4.1.2 企业演化实质
• 4.2 企业演化机制与演化结果分析
• 4.2.1 企业演化的外在压力
• 4.2.2 企业演化的内在动力
• 4.2.3 企业演化结果分析
• 4.3 企业演化特点
• 4.4 企业演化前景与基于前景的企业演化过程模型
• 4.4.1 企业演化前景
• 4.4.2 基于前景的企业演化过程模型
• 4.5 基于环境因子互动的企业发展与进化
• 4.5.1 企业发展战略目标
• 4.5.2 影响现代企业发展与进化的主要内在张力
• 4.5.3 企业持续进化的环境条件：企业内、外环境耦合
• 4.5.4 基于进化的企业环境发展战略
• 4.6 企业演化的复杂性
• 4.6.1 企业演化复杂性的含义
• 4.6.2 企业演化的复杂性机理
• 第五章 结论与展望
• 5.1 结论
• 5.2 展望
• 参考文献
• 博士期间发表论文和参加科研情况说明
• 致谢