（1.辽宁工程技术大学体育学院2.福建师范大学地理科学学院人文地理与城乡规划专业3.浙江农林大学工程学院木材科学与工程）
摘要：伴随着近年来我国社会经济的不断转型和结构调整，使得如今市场经济条件下的就业形势变得十分严峻和复杂，再加上如今高校教育日趋大众化，使得高校毕业生就业问题成为全社会普遍关注的问题，因此加强对高校毕业生就业工作中职业规划的指导具有重要意义。本文将就高校开展职业规划指导的现状以及主要弊端问题进行总结和阐述，之后在上述基础之上探究相应的解决策略，希望本文对职业规划指导的研究有所帮助，能够促使其更好的为高校毕业生服务。
关键词：就业工作；职业规划；职业规划指导；高校毕业生；就业
大量优秀毕业生就业案例表明，职业规划指导工作在高校的顺利开展，能够有效帮助大学生建立端正的就业观，并且还能帮助毕业生确立符合自身状况的职业计划。除此之外，还能帮助学生全面分析市场详情，然后在上述基础之上结合自身特点进行自主创业。可以说在高校毕业生的择业及就业过程中职业规划指导扮演着至关重要的角色。
1.职业规划指导对于促进高校毕业生就业工作的重要作用
1.1帮助大学生确立端正的就业观
与刚步入校园的大学生相比，高校毕业生对社会模型已经有了初步的了解和认知，但这些了解和认知非常的有限。而通过职业规划指导的有效开展，能够通过走出校园步入真实社会的方式，帮助学生确立科学全面的就业观。大量的高校毕业生在就业的过程中不清楚自己的优劣势，这些疑惑会严重的影响其正常就业，许多学生毕业之后往往会通过盲目而大量的投递简历来进行就业探索，殊不知这种就业模式不但不利于其就业，而且还会对其职业规划产生不良的影响。职业规划指导工作的顺利开展，不但能够帮助学生确立科学的就业观念，而且还能帮助其充分的认清自己的优势和喜好，这就更加有利于学生提前做好职业规划，最终促使其能够顺利的找到合适的、符合自己长远发展的工作。
1.2有助于促进大学生更加快速健康的成长
大学校园本身就类似于一个半学校半社会的地带，学生需要在其中进行理论学习和实践练习，并最终完成由学生向社会人士的角色转变。但是在高校毕业生就业的过程中，由于某些学生在校期间缺乏一定的社会实践阅历，造成其心智并没有完全的成熟，那么就会导致其在融入社会的过程中显得格格不入或者十分的迟缓。而通过职业规划指导的有效开展，不仅可以通过社会实践对其心智进行有效的训练培养，而且通过一系列的专项活动能够有效的提升其各种综合能力，例如职场必备的社交能力、个人表达能力以及团队合作意识等等。
1.3帮助大学生做好创业准备
当今社会毕业后选择自主创业的大学生大有人在，这种创业趋势有助于提升高校毕业生的就业率，同时在缓解社会就业岗位压力的同时还能为社会提供更加良好的服务。但是就现阶段大学生就业的现状来看，虽然热情高涨，但是具体的创业意识以及水平等基本创业能力都不是特别令人满意，当然也就导致了创业的局势和效果不容乐观，这不仅会严重的影响学生的职业生涯，而且也会对社会资源造成一种浪费。而通过职业规划指导的有效开展，可以帮助学生全面的做好创业前的准备。
1.4有助于全面提升大学生就业能力
高校毕业生在就业前期，由于社会经验比较欠缺，所以在进行求职或者就业初期缺乏信息的分辨能力，尤其是在进行择业就业的过程中，经常会因为一些物质的诱惑而导致其做出不适合自己的决定。而通过职业规划指导课程的有效开展，能够帮助大学生提升自己的分析和筛选职业岗位的能力，从而更加精准和科学的对自己进行定位和分析，这样不但有利于企业的发展，而且对于自己的职业生涯发展也大有裨益。除此之外，初入职场的高校毕业生在择业阶段不可避免的会面临面试，而某些学生在面试技巧方面比较欠缺，所以经常会导致学生的就业成功率比较低，而借助于职业规划指导，其可通过大量的模式面试来有针对性的提升学生的面试技能，从而促使大学生能够在面试环节将自己最完美的一面展现出来，最终保障其顺利入职。
2.高校职业规划指导工作开展过程中主要存在的问题
2.1职业规划指导的专业性有待提升
就目前各大高校实际的职业规划指导工作开展情况来看，大部分的内容都是围绕着就业指导，尤其是在内容、方式以及体系构建上都是以就业为目。如果将就业与职业指导视作一体的话，这显然是存在严重偏差的。职业规划指导的开设初衷是强调职业认识和引导，也就需要自学生入校开始就帮助其树立正确的职业生涯目标，然后通过四年的不断学习、实践来不断的完善自己的职业规划，而绝非仅仅是找到一份工作那么简单。
2.2职业指导信息传达不够全面
现如今的高校大学生平时接触最多的信息大部分都是就业信息，许多高校片面的将就业信息等同于职业信息，所以在进行信息发布的过程中，往往会将就业政策、就业技巧、招聘信息以及职场技巧当做是职业指导信息的重心，其实上述信息对于社会经验相对匮乏的大学生而言并没很大的帮助。该项工作应该更加侧重于帮助学生了解社会的人才需求类型，帮助学生知悉自己所学专业与何种职业最匹配等内容。
3.高校职业指导工作存在问题的解决措施
3.1改变传统的错误认识
就目前高校的专业性来看，其在职业指导与就业指导的认识和区分上存在严重的偏差，因此高校必须不断的深入贯彻和学习最新的教育理论。与此同时，为了促使职业指导工作能够有效的发挥其作用，政府与高校必须对于此项工作予以高度重视，具体的可以建立健全相应的职业指导体系，建立专业的机构，安排专业的人员进行职业指导研究教育；建立相应的专项基金，为此项工作的顺利开展奠定良好的物质基础；最后就是完善评价体系，将该项工作纳入教学计划当中，只有如此才能确保该项工作切实的收到成效。
3.2有效的传递职业信息，架起就业工作桥梁
由于我国高校现阶段还没有构架科学的高校学生就业运行机制，也没有建立相应的网络信息服务平台，这样也就使得企业、学校以及毕业生之间缺乏一个沟通渠道。为了有效的改善上述现状，高职业院校必须构建多个交流平台和渠道，尽可能的为就业生提供更多的就业信息，除此之外还应当设立相应的交流服务窗口，以便于高校毕业生与用人企业建立一个对接，同时学校和教师也应根据企业的实际情况对学生的职业生涯规划进行有针对性的指导。
3.3完善职业指导课程设计，合理的安排教学
职业指导属于一项系统性比较强的工作，因此在对学生进行指导教学的过程中，必须对教授内容进行系统化处理，例如将理论知识、求职面试技巧以及员工福利待遇进行归类对待，有针对性、系统性的帮助学生完善的规划学生的大学生活和就业规划。具体的也可以将职业指导课程纳入必须课程，从制定完善的计划进行考察，根据实际情况适时的进行补充和修改，也可以通过职场模拟的方式进行教学等等。
结束语
综上所述，职业指导在高校毕业生的就业以及职业生涯规划上都占据着至关重要的地位，加强职业指导规划的研究分析，不但对学生的个人发展至关重要，而且对于整个社会的进步都有着重要的意义。本文在研究我国高校职业指导规划的作用和弊端的基础之上，就其弊端解决方法做了深入的探究分析，希望本文对于我国高校毕业生成功择业就业有所帮助。
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