本文主要研究内容
作者张妙（2019）在《事业单位绩效管理和绩效工资的创新改革研究》一文中研究指出：事业单位是提供社会服务的组织。在中国的社会和经济生活中,事业单位涵盖各个领域和行业。绩效管理和绩效工资是事业单位改革的关键和难点。在中国政治经济改革同步发展的时代,事业单位改革涉及很多方面和内容。绩效管理和绩效工资的创新和改革受到诸多因素的影响和制约。在改革过程中,不仅要确保员工的基本生活,还要实施激励策略,提高员工的生活水平和能力。本文以事业单位绩效管理和绩效工资的创新与改革为研究对象,分析和阐述了事业单位在绩效管理和绩效工资改革中应采取的创新战略,以及应采取的方法和对策。在具体实施过程中要注意。
Abstract
shi ye chan wei shi di gong she hui fu wu de zu zhi 。zai zhong guo de she hui he jing ji sheng huo zhong ,shi ye chan wei han gai ge ge ling yu he hang ye 。ji xiao guan li he ji xiao gong zi shi shi ye chan wei gai ge de guan jian he nan dian 。zai zhong guo zheng zhi jing ji gai ge tong bu fa zhan de shi dai ,shi ye chan wei gai ge she ji hen duo fang mian he nei rong 。ji xiao guan li he ji xiao gong zi de chuang xin he gai ge shou dao zhu duo yin su de ying xiang he zhi yao 。zai gai ge guo cheng zhong ,bu jin yao que bao yuan gong de ji ben sheng huo ,hai yao shi shi ji li ce lve ,di gao yuan gong de sheng huo shui ping he neng li 。ben wen yi shi ye chan wei ji xiao guan li he ji xiao gong zi de chuang xin yu gai ge wei yan jiu dui xiang ,fen xi he chan shu le shi ye chan wei zai ji xiao guan li he ji xiao gong zi gai ge zhong ying cai qu de chuang xin zhan lve ,yi ji ying cai qu de fang fa he dui ce 。zai ju ti shi shi guo cheng zhong yao zhu yi 。
论文参考文献
论文详细介绍
论文作者分别是来自营销界的张妙，发表于刊物营销界2019年32期论文，是一篇关于事业单位论文,绩效管理论文,绩效工资论文,创新改革论文,营销界2019年32期论文的文章。本文可供学术参考使用，各位学者可以免费参考阅读下载，文章观点不代表本站观点，资料来自营销界2019年32期论文网站，若本站收录的文献无意侵犯了您的著作版权，请联系我们删除。
标签：事业单位论文; 绩效管理论文; 绩效工资论文; 创新改革论文; 营销界2019年32期论文;