董事会权力变迁与密歇根大学转型研究

论文摘要

本文以密歇根大学为个案,以丹尼斯·朗的权力理论为基础,从密歇根大学董事会权力行使的角度解释密歇根大学从传统学院向现代大学的转型之谜。本文的主要研究问题是:从1852年到1892年,董事会所行使的各种权力对密歇根大学从传统学院向现代大学的转型发挥了什么作用。这个问题可以细化为以下子问题:在密歇根大学转型的不同阶段,董事会行使了哪些方面权力,不同阶段董事会权力行使的内容出现了哪些变化;董事会在行使这些权力时,将什么资源带入到了权力关系中,或者说他们行使权力的基础是什么;这些权力资源的性质是什么,不同阶段董事会权力行使的基础及其性质发生了什么变化;董事会行使的各项权力对密歇根大学完成从传统学院向现代大学的转型发挥了什么作用。本文共四章,第一章研究密歇根大学转型之前董事会权力行使的问题。第二章到第四章分别研究密歇根大学转型过程的三个阶段,即转型的起步时期、缓慢发展时期和快速发展时期董事会权力行使的内容、基础及其对密歇根大学转型所发挥的作用。在密歇根大学从传统学院向现代大学转型的各个阶段,董事会权力行使的内容既有连续的一面,也有侧重点转移的一面。与传统学院时期董事会行使的权力内容相比,在转型的起步时期,董事会权力行使的侧重点是建立分析化学实验室和大学天文台、自然科学知识的引入以及理学学位的授予、文理系研究生课程的设置、演讲制的应用以及奖学金的设置;与起步时期董事会行使的权力内容相比,在转型的缓慢发展时期,董事会权力行使内容的侧重点是提升大学文理系入学标准;而与缓慢发展时期董事会行使的权力内容相比,在转型的快速发展时期,董事会权力行使内容的侧重点是专业学院的纷纷建立、建设大量科学实验室以及扩建已有的科学实验室、提高专业学院的入学标准与毕业标准。在密歇根大学从传统学院向现代大学转型过程中,每一阶段董事会在行使权力时都利用各种资源作为他们权力行使的基础。在密歇根大学转型过程的三个阶段,董事会对个人资源运用的比例逐渐增大。在密歇根大学完成从传统学院向现代大学的转型过程中,董事会主要发挥了三方面作用。第一,开启了密歇根大学的改革时代,同时在密歇根大学内部为改革的顺利完成营造和谐的氛围。第二,作为大学内部最高权力机构,董事会通过批准财政委员会、或执委会或特别委员会每年制定的预算报告从而为密歇根大学实现转型提供必要的经济基础。第三,作为大学内部最高权力机构,董事会通过批准校内外各方提出的大学各项改措施从而为密歇根大学完成转型提供必要的合法性基础。

论文目录

• 摘要
• ABSTRACT
• 前言
• 一、研究对象与研究问题
• 二、研究意义
• 三、核心概念
• 四、文献综述
• 五、理论基础
• 六、研究思路与研究方法
• 第一章 转型之前的密歇根大学董事会
• 第一节 前传统学院时期密歇根大学董事会
• 第二节 传统学院时期密歇根大学董事会
• 第二章 转型的起步时期密歇根大学董事会
• 第一节 从任命制董事会到民选制董事会
• 第二节 转型的起步时期董事会行使的权力
• 第三节 转型的起步时期董事会权力行使的基础
• 第三章 转型的缓慢发展时期密歇根大学董事会
• 第一节 从等长任期制到交错任期制
• 第二节 转型的缓慢发展时期董事会行使的权力
• 第三节 转型的缓慢发展时期董事会权力行使的基础
• 第四章 转型的快速发展时期密歇根大学董事会
• 第一节 转型的快速发展时期董事会行使的权力
• 第二节 转型的快速发展时期董事会权力行使的基础
• 第三节 转型的快速发展时期董事会权力行使发挥的作用
• 结语
• 参考文献
• 中文资料
• 英文资料
• 致谢
• 攻读博士学位期间的研究成果