我国上市公司改制方式与公司绩效关系的实证研究

我国上市公司改制方式与公司绩效关系的实证研究

论文摘要

公司绩效的影响因素是公司理财领域的一个研究热点。经过学者们多年的研究与探讨,至今尚未达成统一的认识。但通过一系列的研究,目前学者们已经进行了一些颇有成效的探索。总体而言,国内外研究通常关注的是公司绩效与股权结构、资本结构和治理结构之间的关系,鲜有研究公司绩效与上市前股份制改造模式之间的关系。本文在总结和汲取了已有的关于公司绩效影响因素的研究成果的基础之上,对公司绩效与改制方式之间的关系进行研究分析。本文首先阐述了相关的基本概念,并归纳已有的研究成果和观点。在此基础上,探讨了企业选取不同改制方式的动因和影响因素,并分析了改制方式为何会对公司绩效产生影响,从而提出本文的基本假设。在实证研究部分,本文首先选取2002年至2004年上市的146家制造业上市公司作为样本进行分组分析,结果表明:整体改制样本的公司绩效强于部分改制样本,整体改制样本的关联交易程度低于部分改制样本;为验证两组样本之间的差异是否具有显著性,对两组样本差异的显著性进行了检验,发现两组样本的公司绩效不存在显著性差异,但两组样本的关联交易存在显著性差异;其后,运用多元线性回归方法,对公司绩效与改制方式之间的关系进行了实证研究,结果表明:公司绩效与改制模式及关联交易之间无显著相关关系。公司绩效的主要影响因素在于股权集中度、资本结构、公司规模、公司成长性、公司上市年份等方面。最后,根据上述研究结果,结合我国当前的实际情况,提出了相应的政策建议。公司绩效影响因素的研究是一项意义深远、内涵广泛的研究课题,但由于时间、资源和本人研究水平的限制,本文所做的研究仅仅是对这一问题初步的、探索性的研究,在许多方面还不够严谨和深入,存在的不足之处希望得到各位老师和专家的批评指正。

论文目录

  • 论文摘要
  • Abstract
  • 第一章 绪论
  • 第一节 研究背景和意义
  • 第二节 改制方式的界定
  • 第三节 研究内容与框架
  • 第四节 主要创新点
  • 第二章 文献综述
  • 第一节 国外相关文献研究
  • 第二节 国内相关文献研究
  • 第三节 以往研究的借鉴意义和不足
  • 第三章 我国上市公司改制方式与公司绩效之间关系的理论分析
  • 第一节 制度背景
  • 第二节 企业选择不同改制方式的成因及影响因素
  • 第三节 改制方式为何会对公司绩效产生影响
  • 第四章 我国上市公司改制方式与公司绩效之间关系的实证研究
  • 第一节 数据来源
  • 第二节 变量的设定
  • 第三节 实证分析及结论
  • 第五章 结论及建议
  • 参考文献
  • 致谢
  • 相关论文文献

    • [1].企业文化与组织绩效的关系研究[J]. 现代商业 2019(33)
    • [2].这不是绩效惹的祸——读《绩效致死》有感[J]. 财务与会计 2019(18)
    • [3].市直机关绩效考核的探索与实践[J]. 机构与行政 2019(12)
    • [4].人力资源管理中绩效考核与薪酬待遇的关系[J]. 办公室业务 2020(02)
    • [5].市场竞争、研发投入与企业创新绩效[J]. 现代营销(经营版) 2020(03)
    • [6].人力资源管理实践对组织绩效的影响分析[J]. 财经界(学术版) 2020(05)
    • [7].关于强化财政资金绩效监管的研究[J]. 财经界(学术版) 2020(05)
    • [8].绩效考核在事业单位人力资源管理中的作用探析[J]. 科技经济导刊 2020(09)
    • [9].对绩效考核在事业单位人力资源管理中应用的探讨[J]. 老字号品牌营销 2020(04)
    • [10].浅谈高校开展绩效审计的思路和建议[J]. 时代金融 2020(14)
    • [11].良好的公司治理如何提升公司绩效[J]. 商场现代化 2020(07)
    • [12].事业单位人力资源管理中绩效考核策略[J]. 财经界 2020(22)
    • [13].对事业单位人力资源管理中的绩效考核研究[J]. 财会学习 2020(18)
    • [14].论精准扶贫绩效“第三方评估”的经验与启示[J]. 河南理工大学学报(社会科学版) 2020(06)
    • [15].组织中个体因素对组织绩效的影响探讨[J]. 企业改革与管理 2020(09)
    • [16].关于综合保税区发展绩效评估的研究[J]. 现代商业 2020(26)
    • [17].影响高校教师工作绩效因素的调查与分析[J]. 职业技术 2019(01)
    • [18].股权激励对公司绩效的影响[J]. 市场研究 2019(02)
    • [19].组织文化对组织绩效的影响——创新能力的中介作用[J]. 鲁东大学学报(自然科学版) 2019(02)
    • [20].中国地方官员能否显著左右当地的经济绩效?——基于地级市的相关数据[J]. 中国社会科学院研究生院学报 2019(02)
    • [21].肩负重任与众任 绩效改革从新出发[J]. 中国医院院长 2019(15)
    • [22].实施股权激励对公司绩效的影响分析[J]. 时代经贸 2019(26)
    • [23].国企人力资源管理中的绩效考核问题与改进措施[J]. 环渤海经济瞭望 2019(09)
    • [24].人力资源管理实践与组织绩效的相关研究[J]. 现代经济信息 2017(23)
    • [25].高校教师工作绩效结构模型的实证研究[J]. 统计与管理 2017(12)
    • [26].领导结构对公司绩效的影响[J]. 现代工业经济和信息化 2017(21)
    • [27].论上市公司实施股权激励对公司绩效的影响[J]. 中国国际财经(中英文) 2018(03)
    • [28].政府绩效考评实践探讨[J]. 中国集体经济 2018(09)
    • [29].企业创新绩效考核的策略研究[J]. 企业改革与管理 2018(01)
    • [30].如何开展部门预算执行绩效审计[J]. 财会学习 2018(12)

    标签:;  ;  ;  

    我国上市公司改制方式与公司绩效关系的实证研究
    下载Doc文档

    猜你喜欢