论文摘要
知识型失业是指受过较高程度教育的知识型劳动者处于不得其用的状态,知识型失业的主体是具有一定知识和专业技能的知识型劳动者。知识型失业在国际上是一种普遍存在的现象,这种现象不仅在发达国家存在,在发展中国家也存在。在我国知识型失业是随着高校扩招和日益严峻的大学生就业形势而逐步凸显出来的。目前中国正处于改革开放和社会主义建设事业的关键时期,经济的发展、社会的进步需要大量的高素质人才。人才,尤其是知识型人才的匮乏,是中国经济、社会发展需要面对的一个挑战。然而,近几年来伴随着高校的扩招以及大学毕业生数量的增加,在我国却出现了一些大学毕业生找不到工作的现象,昔日的天之骄子沦落为失业大军中的一员。一方面社会发展急需知识型人才;另一方面却有许多大学生找不到工作,出现知识型失业,这种反常现象使人们不得不进行反思和关注。知识型失业造成了人力资源的巨大浪费,影响了社会的安定团结,并对在校生的学习、我国公众的教育投资、高等教育的发展等产生一系列不良影响。本文旨在通过对我国知识型失业性质、由来和现状的描述,揭示和分析知识型失业在我国产生的原因,并寻求解决我国知识型失业的对策。这一研究,对治理和缓解当前我国知识型失业具有重要的理论意义和现实意义。引起我国知识型失业的原因有以下几点:体制转型和结构调整引起了失业人数的增加,对知识型劳动力就业造成巨大冲击;高等教育的超常规发展,导致人力资源的供需脱节,引发相对性知识型失业;人们对知识投资的心理预期提高,对工作岗位更加挑剔,造成部分知识型劳动者等待性失业;二元制经济结构及分割的劳动力市场加剧了知识型失业:产业结构对知识型失业的影响。缓解当前我国知识型失业应从以下几个方面入手:加快经济发展,增加知识劳动者的就业机会;深化高等教育改革,增强高校对市场的适应能力:转变就业观念,引导和鼓励大学生自主创业。
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相关论文文献
- [1].2004-2014年“知识型失业”研究综述[J]. 现代大学教育 2014(06)
- [2].“知识型失业”的现状、归因及其化解策略——基于高等教育大众化背景下大学生就业难问题的思考[J]. 中共四川省委党校学报 2016(03)