本文主要研究内容
作者肖克奇,刘观婷（2019）在《德胜价值观管理“四大工程”》一文中研究指出：文化教育工程在前牵引、制度管理工程在后助推、监督检查工程在上监控、奖惩并用工程在下约束价值观管理。德胜(苏州)洋楼有限公司(简称德胜)由聂圣哲于1997年创建,经过20多年的发展,已成为国内木(钢)结构住宅的领军企业,其建造的美制木结构住宅(占国内70%市场份额)超过美国标准,产品供不应求,以员工满意度高而名扬海内外。德胜价值观的形成,经历了凝结、
Abstract
wen hua jiao yo gong cheng zai qian qian yin 、zhi du guan li gong cheng zai hou zhu tui 、jian du jian cha gong cheng zai shang jian kong 、jiang cheng bing yong gong cheng zai xia yao shu jia zhi guan guan li 。de sheng (su zhou )xiang lou you xian gong si (jian chen de sheng )you nie sheng zhe yu 1997nian chuang jian ,jing guo 20duo nian de fa zhan ,yi cheng wei guo nei mu (gang )jie gou zhu zhai de ling jun qi ye ,ji jian zao de mei zhi mu jie gou zhu zhai (zhan guo nei 70%shi chang fen e )chao guo mei guo biao zhun ,chan pin gong bu ying qiu ,yi yuan gong man yi du gao er ming yang hai nei wai 。de sheng jia zhi guan de xing cheng ,jing li le ning jie 、
论文参考文献
论文详细介绍
论文作者分别是来自企业管理的肖克奇,刘观婷，发表于刊物企业管理2019年02期论文，是一篇关于价值观管理论文,德胜洋楼论文,聂圣哲论文,企业管理2019年02期论文的文章。本文可供学术参考使用，各位学者可以免费参考阅读下载，文章观点不代表本站观点，资料来自企业管理2019年02期论文网站，若本站收录的文献无意侵犯了您的著作版权，请联系我们删除。
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