导读:本文包含了言语印象管理论文开题报告文献综述及选题提纲参考文献，主要关键词:印象管理,商业,言语,沟通
言语印象管理论文文献综述
黄颖[1]（2017）在《基于印象管理理论下的商业言语沟通策略分析》一文中研究指出商业从业者需要在顾客面前树立亲和且值得信任的形象,为达到这个目的需要借助于有效的印象管理。印象管理是一种重要的人际交往手段,其采用的策略除了常见的非言语策略如环境、服饰、仪态等,还有言语策略。本文通过分析一些销售人员与顾客的言语沟通例子,得出销售人员需要运用恰当的言语沟通策略达到叁个目的:让人信任、讨人喜欢及获得同情,从而树立良好的印象。(本文来源于《现代语文(语言研究版)》期刊2017年02期）
邵杨[2]（2016）在《论调查访问中的非言语印象管理策略》一文中研究指出调查访问是侦查人员了解案件情况,获取案件线索的重要来源,在侦查过程中具有重要意义。在访问过程中,非语言技巧的运用能够有力地配合侦查人员询问语言策略的实施,促进调查访问的顺利进行。侦查人员在调查访问中合理使用非言语印象管理策略,通过自身印象管理,对访问的时间和地点环境的选择以及在访问过程中对访问对象的及时回应,能够使调查访问的整个过程符合访问对象的心理预期,从而增强自身在调查访问的主动性,以便深入了解案件情况,获取更多有价值的案件线索。(本文来源于《山西警官高等专科学校学报》期刊2016年02期）
于环[3]（2012）在《应聘面试中的非言语印象管理策略》一文中研究指出印象管理也叫自我呈现,是美国着名的社会心理学家库利、戈夫曼等人提出的,是指个体在特定情境下,通过人际互动或者自我表现,以一定的方式控制他人获得的信息,从而影响他人对自己形成印象的过程。在组织中,人们最常用的印象管理的策略主要有叁种:获得性、保护性和非言语印象管理策略。在面试情境中,应聘者更多地运用获得性、非言语(本文来源于《经营与管理》期刊2012年02期）
亢澜[4]（2008）在《从印象管理角度研究汉语抱怨言语行为》一文中研究指出抱怨是人们日常生活中经常使用的一种言语行为。语言学界对抱怨的研究主要集中于抱怨的实施模式和策略,以及诸如性别、社会地位、社会距离和期望值等社会变量对抱怨策略实施的影响;而关于抱怨产生原因的研究主要是在心理学领域进行的。Kowalski(1996)认为人们抱怨并不总是为了宣泄自己的不满情绪,在很多情况下,抱怨是受人们印象管理(或自我表现)动机所调控的,在印象管理动机的驱使下,人们试图给别人留下自己想要的各种印象。而国内对抱怨言语行为的印象管理的研究却很缺乏。因此,本文借鉴Kowalski的这一研究,试图从印象管理的角度研究汉语抱怨言语行为产生的原因。Leary和Kowalski(1990)提出的一个两成分印象管理模式为本文的研究提供了一个总的理论框架。但鉴于研究的跨学科特征,本文采用了一个简化的模式,即只研究印象动机和印象建构这两个成分所包含的内容,而舍弃对影响印象管理两成分的各种变量的研究。具体来说,印象动机就是要研究哪些印象动机因素驱使人们产生抱怨;印象建构主要研究人们如何通过抱怨这一言语行为建立并传递给他人各种印象,以及这些印象的主要内容。本文属于基于语料分析的定性研究,语料来源于日常会话和电视剧。研究结果表明,汉语语境下,人们的抱怨言语行为确实受印象管理动机的调控,具体的印象动机包括两方面:(1)获得各种想要的结果并避免不想要的结果的动机,其中一些结果是社交性的,主要涉及人际关系方面,如想要获得别人的赞同、喜欢、团结一致的关系、帮助和资助、同情和安慰、关注和注意、讨论积极事件的出口;或避免不想要的责任、被批评或指责。另外一些结果是物质性的,如得到一个新文具盒、改善住宿条件;或避免被扣发工资等。(2)维护个人自尊和(或)挽救个人面子。在这些印象动机的驱使下,人们通过抱怨言语行为试图传达给观众各种想要的印象。这些印象主要包括传递个人属性的印象,如传达给别人自己有相似性(趋同于他人的观点)、有知识、高人一等的属性。本文的研究为人们展现了抱怨言语行为独特的一面,让人们更全面地认识汉语语境下抱怨产生的原因。但同时应注意,某些情况下,印象动机也会抑制抱怨的产生,因为抱怨可能给他人留下负面印象。因此,在日常生活中,抱怨成为人际关系的一种调控器,帮助人们实现各种人际目的。(本文来源于《山西大学》期刊2008-06-01）
言语印象管理论文开题报告
（1）论文研究背景及目的
此处内容要求：
首先简单简介论文所研究问题的基本概念和背景，再而简单明了地指出论文所要研究解决的具体问题，并提出你的论文准备的观点或解决方法。
写法范例：
调查访问是侦查人员了解案件情况,获取案件线索的重要来源,在侦查过程中具有重要意义。在访问过程中,非语言技巧的运用能够有力地配合侦查人员询问语言策略的实施,促进调查访问的顺利进行。侦查人员在调查访问中合理使用非言语印象管理策略,通过自身印象管理,对访问的时间和地点环境的选择以及在访问过程中对访问对象的及时回应,能够使调查访问的整个过程符合访问对象的心理预期,从而增强自身在调查访问的主动性,以便深入了解案件情况,获取更多有价值的案件线索。
（2）本文研究方法
调查法：该方法是有目的、有系统的搜集有关研究对象的具体信息。
观察法：用自己的感官和辅助工具直接观察研究对象从而得到有关信息。
实验法：通过主支变革、控制研究对象来发现与确认事物间的因果关系。
文献研究法：通过调查文献来获得资料，从而全面的、正确的了解掌握研究方法。
实证研究法：依据现有的科学理论和实践的需要提出设计。
定性分析法：对研究对象进行“质”的方面的研究，这个方法需要计算的数据较少。
定量分析法：通过具体的数字，使人们对研究对象的认识进一步精确化。
跨学科研究法：运用多学科的理论、方法和成果从整体上对某一课题进行研究。
功能分析法：这是社会科学用来分析社会现象的一种方法，从某一功能出发研究多个方面的影响。
模拟法：通过创设一个与原型相似的模型来间接研究原型某种特性的一种形容方法。
言语印象管理论文参考文献
[1].黄颖.基于印象管理理论下的商业言语沟通策略分析[J].现代语文(语言研究版).2017
[2].邵杨.论调查访问中的非言语印象管理策略[J].山西警官高等专科学校学报.2016
[3].于环.应聘面试中的非言语印象管理策略[J].经营与管理.2012
[4].亢澜.从印象管理角度研究汉语抱怨言语行为[D].山西大学.2008