我国企业知识产权管理绩效评价研究

论文摘要

在知识经济时代,知识产权不仅仅是一种重要的权利和无形资产,更是企业之间竞争的强有力的武器。企业拥有的知识产权的数量和质量,在很大程度上决定了企业竞争力的高低。知识产权问题已经融入到了现代企业的各种行为当中,成为企业参与经济活动的主要手段。但遗憾的是由于我国知识产权制度起步较晚,大部分企业不重视知识产权管理,企业对知识产权的管理还存在许多不足。企业知识产权管理的绩效评价作为知识产权管理的一个重要环节,在管理过程中具有举足轻重的作用,却被许多企业所视忽。本文在对企业知识产权管理的内容以及作用进行分析的基础上,结合知识产权的特点,通过对指标体系构建的原则与方法等进行分析,以评价结果的客观真实性为研究目的,从知识产权战略、知识产权研发与运用、知识产权经营、日常管理、知识产权保护五个方面分类别构建了企业知识产权管理绩效评价指标体系。在研究分析了多种绩效评价方法的基础上,选用模糊综合评价方法,并采用层次分析法和德尔菲法相结合的方法确定指标权重,由此建立了企业知识产权管理绩效评价的理论模型,并进行了实证析分,结合评价的结果,提出了相应的建议。评价结果表明,方法科学有效,为以后企业进行知识产权管理绩效评价工作提供了有效途径。

论文目录

• 摘要
• Abstract
• 第1章 前言
• 1.1 研究的背景
• 1.2 研究的目的和意义
• 1.2.1 研究的目的
• 1.2.2 研究的意义
• 1.3 国内外研究现状
• 1.3.1 国外研究现状
• 1.3.2 国内研究现状
• 1.4 研究内容与方法
• 1.4.1 研究内容
• 1.4.2 研究方法
• 1.5 论文的创新之处
• 第2章 企业知识产权管理绩效评价的理论基础
• 2.1 企业知识管理概述
• 2.2 企业知识产权管理概述
• 2.2.1 知识产权的内涵
• 2.2.2 企业知识产权管理的内涵
• 2.3 企业知识产权管理绩效评价概述
• 2.3.1 绩效与绩效评价
• 2.3.2 企业知识产权管理绩效评价的内涵
• 2.3.3 企业知识产权管理绩效评价的作用
• 2.4 常用绩效评价方法简述
• 2.4.1 专家评价法
• 2.4.2 经济分析法
• 2.4.3 统计分析方法
• 2.4.4 模糊数学方法
• 2.5 本章小结
• 第3章 我国企业知识产权管理绩效评价指标体系构建
• 3.1 企业知识产权管理绩效评价的要素构成
• 3.2 指标体系的设计原则
• 3.3 指标体系构建的技术路线
• 3.3.1 调查问卷的设计
• 3.3.2 调研情况统计
• 3.3.3 调研数据分析
• 3.4 指标体系的确定
• 3.5 指标说明
• 3.5.1 企业知识产权战略层面
• 3.5.2 企业知识产权研发与运用层面
• 3.5.3 企业知识产权的经营层面
• 3.5.4 企业知识产权的日常管理层面
• 3.5.5 企业知识产权的保护层面
• 3.6 本章小结
• 第4章 我国企业知识产权管理绩效评价模型构建
• 4.1 企业知识产权管理绩效评价方法的选择
• 4.2 模糊综合评价模型的基本原理
• 4.3 模糊综合评价模型的基本步骤
• 4.3.1 确定权重
• 4.3.2 建立评价矩阵
• 4.3.3 模糊算子的选取
• 4.3.4 评价结果的处理
• 4.4 本章小结
• 第5章 我国企业知识产权管理绩效评价模型应用
• 5.1 A 公司概况介绍
• 5.2 A 公司知识产权管理模糊综合评价分析
• 5.2.1 评价因素集和评语集的建立
• 5.2.2 确定指标权重
• 5.2.3 评价标准的确定
• 5.2.4 构建评判矩阵
• 5.2.5 综合评价
• 5.2.6 评价结果分析
• 5.2.7 建议
• 5.3 本章小结
• 第6章 我国企业知识产权管理绩效评价保障措施
• 6.1 加强对企业知识产权管理绩效评价工作的认识
• 6.2 健全和完善企业知识产权管理绩效评价管理体制
• 6.3 保证评价机构的专业性和相对独立性
• 6.4 加强对绩效评价的监督力度
• 6.5 本章小结
• 第7章 结论
• 参考文献
• 附录 企业知识产权管理绩效评价指标体系调查问卷
• 攻读学位期间取得的成果
• 致谢