本文主要研究内容
作者张宇通（2019）在《提升领导干部单位治理能力》一文中研究指出：单位治理能力与社会治理能力以对内和对外两个向度一同构成领导干部的领导力。作为一种向内的治理行动,单位治理更多地考验领导干部的自省力和协同力。即要求领导干部在持续、具体相对稳定的单位工作中能够始终保持清醒头脑和对问题的敏锐度,消解单位内卷化效应,让单位能够始终具备成长力,具备创新动力,保持战斗力。
Abstract
chan wei zhi li neng li yu she hui zhi li neng li yi dui nei he dui wai liang ge xiang du yi tong gou cheng ling dao gan bu de ling dao li 。zuo wei yi chong xiang nei de zhi li hang dong ,chan wei zhi li geng duo de kao yan ling dao gan bu de zi sheng li he xie tong li 。ji yao qiu ling dao gan bu zai chi xu 、ju ti xiang dui wen ding de chan wei gong zuo zhong neng gou shi zhong bao chi qing xing tou nao he dui wen ti de min rui du ,xiao jie chan wei nei juan hua xiao ying ,rang chan wei neng gou shi zhong ju bei cheng chang li ,ju bei chuang xin dong li ,bao chi zhan dou li 。
论文参考文献
论文详细介绍
论文作者分别是来自中国党政干部论坛的张宇通，发表于刊物中国党政干部论坛2019年04期论文，是一篇关于,中国党政干部论坛2019年04期论文的文章。本文可供学术参考使用，各位学者可以免费参考阅读下载，文章观点不代表本站观点，资料来自中国党政干部论坛2019年04期论文网站，若本站收录的文献无意侵犯了您的著作版权，请联系我们删除。