ZFA公司产权制度和治理结构方案研究

论文摘要

尽管我国家族企业已成为国民经济发展最主要的力量之一,但生存状况普遍不佳,能做大、做强、做长者很少,造成这种状况的根本原因在于传统的家族企业制度。ZFA公司是一家典型的家族企业,按照本文对家族企业成长阶段的划分,公司已处于创业期的后期,即将进入成长期。ZFA公司早期的发展很快,但目前已开始面临资金约束和人才约束两大困境。论文依据相关理论,并通过对影响企业制度形成的各种因素的研究,在不改变ZFA公司家族企业性质的前提下,提出了产权制度和治理结构的构建方案,并对方案的科学性和可行性进行了分析。论文首先对家族企业的界定和与本文有关的公司治理理论、产权理论、家族企业治理研究成果等进行了概述。其次,对影响ZFA公司制度形成的外部因素——制度环境进行了分析。包括政策环境、社会环境、文化环境、金融环境分析和我国家族企业发展现状分析。再次,对影响ZFA公司制度形成的内部因素进行了分析。包括ZFA公司的主要背景、行业特点的介绍与分析,以及公司所存在的资金、人才问题的特征分析和方案应当实现的合理目标分析。随后,以前述的理论和分析为依据,按照ZFA公司创业期、成长期、成熟期对资金和人才的需求情况,在确保家族所有和控制的前提下,分别提出了产权制度和治理结构的构建方案。最后,将论文设计的方案与预期目标、国外经验和国内学者的主要观点比较,进行了定性评价分析。进而对ZFA公司的困惑与出路进行总结,并对我国家族企业制度的演进进行了展望。

论文目录

• 摘要
• Abstract
• 第一章 导论
• 1.1 研究背景及意义
• 1.2 研究思路
• 1.3 基本理论的运用与研究方法
• 第二章 相关理论概述
• 2.1 对家族企业的界定
• 2.2 委托代理理论
• 2.3 产权制度理论
• 2.3.1 产权清晰
• 2.3.2 产权结构多元化
• 2.3.3 产权的顺畅流动
• 2.3.4 产权组织体系的合理化
• 2.3.5 产权权责明确
• 2.4 公司治理的相关理论
• 2.5 企业成长阶段理论
• 2.5.1 创业期
• 2.5.2 成长期
• 2.5.3 成熟期
• 2.6 与本文有关的家族企业治理其他研究成果
• 2.6.1 企业股权的投票权与收益权分离
• 2.6.2 重视人力资本成为必然趋势
• 2.6.3 独立董事制度的普遍实施
• 2.6.4 系统理论观
• 2.6.5 竞争优势：资源观
• 第三章 ZFA 公司制度环境状况描述
• 3.1 中国家族企业的制度环境分析
• 3.1.1 政策环境
• 3.1.2 社会环境
• 3.1.3 文化环境
• 3.1.4 金融环境
• 3.2 中国家族企业的发展现状分析
• 3.2.1 中国家族企业的发展现状
• 3.2.2 中国家族企业产权制度和治理结构分析
• 第四章 ZFA 公司背景及问题分析
• 4.1 ZFA 公司背景介绍
• 4.1.1 公司简介
• 4.1.2 ZS 家族
• 4.1.3 公司发展历程
• 4.1.4 公司治理现状
• 4.1.5 公司的核心人物
• 4.1.6 公司的发展规划
• 4.2 行业特点
• 4.2.1 建筑业
• 4.2.2 房地产业
• 4.3 ZFA 公司存在的主要问题分析
• 4.3.1 资金问题
• 4.3.2 人才问题
• 4.3.3 问题分析
• 4.4 方案设计欲达到的目标
• 4.4.1 创业期后期——让传统家族企业制度的优势继续得到充分发挥
• 4.4.2 成长期——用现代企业制度来弥补家族企业制度的不足
• 4.4.3 成熟期——“一企两制”不产生文化与权利冲突
• 第五章 ZFA 公司产权制度和治理结构方案构建
• 5.1 ZFA 公司创业期后期产权制度和治理结构
• 5.1.1 产权制度
• 5.1.2 治理结构
• 5.2 ZFA 公司成长期产权制度和治理结构
• 5.2.1 产权制度
• 5.2.2 治理结构
• 5.3 ZFA 公司成熟期产权制度和治理结构
• 5.3.1 产权制度
• 5.3.2 治理结构
• 第六章 ZFA 公司产权制度和治理结构方案评价
• 6.1 国外家族企业制度的演进之路分析
• 6.1.1 美国家族企业制度的演进
• 6.1.2 日本家族企业制度的演进
• 6.1.3 欧洲家族企业制度的演进
• 6.1.4 国外家族企业制度演进规律的分析
• 6.2 目前中国家族企业制度演进的主要观点
• 6.2.1 向现代企业制度演进的观点
• 6.2.2 向现代家族企业制度演进的观点
• 6.3 本公司治理方案评价
• 6.3.1 与方案目标的对比分析
• 6.3.2 与国外家族企业制度演进的规律对比分析
• 6.3.3 与向现代家族企业制度演进的观点对比分析
• 第七章 结束语：ZFA 公司的困境与出路
• 致谢
• 参考文献