作者蒋超(2019)在《浅谈如何做好新形势下“文化养老”工作》一文中研究指出:"文化养老"作为体现传统文化与人文关怀的养老方式,符合老年群体需求、深受老年人欢迎,是做好离退休管理工作的重要依托和平台。本文通过理论联系实例,将"文化养老"与离退休工作有机结合、有效渗透,以实现企业离退休人员老有所依、老有所乐、老有所学、老有所养、老有所为。
"wen hua yang lao "zuo wei ti xian chuan tong wen hua yu ren wen guan huai de yang lao fang shi ,fu ge lao nian qun ti xu qiu 、shen shou lao nian ren huan ying ,shi zuo hao li tui xiu guan li gong zuo de chong yao yi tuo he ping tai 。ben wen tong guo li lun lian ji shi li ,jiang "wen hua yang lao "yu li tui xiu gong zuo you ji jie ge 、you xiao shen tou ,yi shi xian qi ye li tui xiu ren yuan lao you suo yi 、lao you suo le 、lao you suo xue 、lao you suo yang 、lao you suo wei 。
论文作者分别是来自劳动保障世界的蒋超,发表于刊物劳动保障世界2019年09期论文,是一篇关于离退休工作论文,文化养老论文,管理服务论文,劳动保障世界2019年09期论文的文章。本文可供学术参考使用,各位学者可以免费参考阅读下载,文章观点不代表本站观点,资料来自劳动保障世界2019年09期论文网站,若本站收录的文献无意侵犯了您的著作版权,请联系我们删除。
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