本文主要研究内容作者田生(2019)在《新时代基层领导干部如何增强群众工作本领》一文中研究指出:一是吃透政策,知晓法律。只有把国家和地方有关方针、政策以及法律法规学深学透学通,...
本文主要研究内容作者吴良鹏(2019)在《贯彻落实容错纠错等三项机制的思考》一文中研究指出:贯彻落实好容错纠错、鼓励激励、能上能下三项机制,应在"破"和&q...
本文主要研究内容作者黄博一,王中女(2019)在《强约束条件下领导干部提升决策效率与质量的艺术》一文中研究指出:当前强约束条件下,领导干部决策的效率及质量易受到一些外部环境因素...
本文主要研究内容作者陈红(2019)在《“弱势沟通”的新路径:基层干部与上级沟通的把握艺术》一文中研究指出:基层干部与上级沟通时存在沟通频率较低、沟通内容单调、沟通方式原始等&...
本文主要研究内容作者邱曼丽(2019)在《领导干部责任制的发展及其完善》一文中研究指出:领导干部责任制的完整体系包括责任设定、履行、监督、追究四个依次贯通的环节。现行领导干部责...
本文主要研究内容作者刘忱(2019)在《领导干部中的“圈子文化”及其破解之道》一文中研究指出:"圈子"是一个普遍存在的社会现象,其具有成员数量较少、核心领导...