论文摘要随着我国医疗卫生体制改革的不断推进,特别是在政府政策导向提倡多元化办医,鼓励民间资本、国际资本等进入医疗服务市场的背景下,公立医院面临的市场竞争日趋激烈。市场化的竞争对...
论文摘要公立医院是各国为了保障和增进公民健康普遍采用的制度安排,公益性是公立医院的基本属性和特征。在世界范围内公立医院改革一直是医疗卫生研究领域的重要主题之一。随着改革开放和我...
论文摘要公立医院是各国普遍采用的保障和增进公民健康的制度安排。公益性是公立医院的基本属性。然而,当今社会“看病难、看病贵”的问题日益突出,公立医院公益性缺失是其产生的重要原因之...
论文摘要研究目的以回归公益性和提高绩效为目的的公立医院制度设计对于现阶段公立医院改革具有理论和现实意义。本研究以公立医院改革典型地区为例对目前公立医院制度环境、制度安排与运行绩...
论文摘要我国的医疗卫生体制改革伴随着改革开放走过了三十多年的历程。在这三十多年的改革与发展中,我国的医疗卫生事业取得了一定的成就,中国大部分地区人口健康状况日益得到改善,但西部...
论文摘要我国的公立医院承担着重大的社会公益性服务任务,在医疗体制改革中面对着多方面的竞争和冲击,亟需探寻合适的品牌传播策略。品牌资产与品牌、品牌名称和标志相联系,是超越有形资产...
论文摘要近年来,随着人民生活水平的提高和医疗技术的迅猛发展,民众获得健康、得到医疗的迫切需求,和现阶段政府有限公共财力可以提供的服务可能性形成了巨大的反差,再加以卫生资源区域规...
论文摘要公立医院管理模式的创新对公立医院的发展起到了一定的作用。作为市场经济条件下从事生产经营的经济实体,公立医院受到外部环境的多种制约,需要注重自身经营管理,不断提高运行效率...
论文摘要在信息化背景下,公立医院的管理面临了全新的挑战,只有紧跟时代的步伐,不断创新管理人才培养的模式,才能为公立医院的发展做好管理人才的准备。而我国的公立医院长期在计划经济体...
论文摘要目的:中共中央指出,目前干部考核工作的科学性和准确性还有待提高,迫切需要提高干部考核工作的科学化水平。2006年,上海申康医院发展中心探索建立了医院党委书记业绩考核指标...
论文摘要公立医院作为国家公共卫生医疗机构的主体,承担着社会基本医疗保障和公共卫生服务的责任,坚持公益性质是公立医院必须遵循的原则。除日常的医疗业务活动外,还要积极从事各类社会公...
论文摘要目的通过对某公立医院医护人员激励评价的研究,分析影响该医院医护人员激励的因素,考察激励与员工满意度之间的关系,以促进医院构建内部有效的激励制度,激励员工工作积极性。通过...
论文摘要从2009年开始,公立医院作为事业单位改革的重点,成为大家关注的对象,2010年初,国家卫生部召开了公立医院改革试点工作会议,随后又召开了全国护理工作会议,2月11日五...
论文摘要随着社会及人们对医疗服务质量水平的要求不断增强以及“以人为本”服务理念的提出,要求医疗服务质量管理不仅要关注患者的躯体疾病,更要关注患者的社会-心理等整体感受。同时相关...
论文摘要医疗服务作为保障人类健康权的基本公共服务之一,受到党和政府及国际社会的广泛重视。上世纪80年代后政府在该领域的退位,使“看病难,看病贵”成为“服务型政府”的诟病,也使得...
论文摘要目的:确定公立医院公益性评价指标,提出符合我国医药卫生体制改革目标、可操作性的公立医院公益性评价指标体系,从理论和实践两方面为政府在制定公立医院改革政策方面提供科学依据...
论文摘要健康是人全面发展的基础。医药卫生事业关系千家万户幸福,是重大民生问题。深化医药卫生体制改革,加快医药卫生事业发展,适应人民群众日益增长的医药卫生需求,不断提高人民群众健...
论文摘要医疗卫生事业与人民群众的切身利益息息相关,“看病贵,看病难”等问题影响了社会的稳定与和谐,医药卫生体制改革也因此受到全社会高度关注。其中,公立医院改革是最为关注的热点、...
论文摘要随着国家医疗体制改革的不断深入,医院之间的竞争日趋激烈。而门诊是医院的重要窗口,是医院面向社会、面向患者的前台,也是“三长一短”等现象抱怨的焦点所在。门诊业务流程直接决...
论文摘要目的:寻找合理的公立医院绩效评价指标体系以及相关的权重确定方法,通过对某市13家三级综合医院20042009年6年的绩效进行评价,比较不同方法的优缺点,寻求更为科学、严...