论文摘要本文旨在研究引起护士不良情绪状态的影响因素,为实施干预措施,保护护士的身心健康提供科学依据和有益的参考。采用随机抽样法选择某三级甲等医院内科护士和手术室护士共115名。...
论文摘要随着人们对工作压力不断认识,企业为了提高组织的运营效率,不再把目光只集中在如何激励员工的方面,转而关注对工作压力的来源进行研究。本文从跨文化的视角,试图探索外资企业本土...
论文摘要市场全球化经济的发展进程和我国经济转型期的现状,带给了企业之间竞争的日益激烈化,劳动者在更多机遇选择的情况下,也承受着工作上的巨大压力。本文选择初入职场员工这一特殊群体...
论文摘要研究目的1.探讨护士工作压力源。2.探讨护士工作压力源与应对方式的关系。研究方法选取青岛市2所综合性三级甲等医院293名在职临床护士作为研究对象,采用护士工作压力源量表...
论文摘要时间进入了二十一世纪,“80后”已经成为社会发展的主力军企业发展的核心力量,但是生活节奏越来越快竞争越来越激烈生存压力越来越大也给“80后”造成了不可忽视的影响,自杀已...
论文摘要近几年,随着丧葬费用的上涨和墓地价格的不断攀升,殡葬行业开始成为社会大众谈论的焦点,“暴利行业”更成为殡葬行业在人们口中的代名词。与此相关,殡葬职工开始成为部分群体羡慕...
论文摘要现今,员工的工作压力问题已日益被企业所重视。动荡的市场环境与激烈的市场竞争,让员工感受到的压力越来越大。在企业组织中,个体的心理及行为往往会影响群体行为、团队绩效甚至整...
论文摘要近年来,随着监狱干警心理健康问题对工作的影响日益加剧,从事高风险、高强度工作的监狱警察工作压力与心理健康问题也引起了社会的广泛关注。本文通过对吉林省监狱警察的工作压力与...
论文摘要背景疲劳(fatigue)是一种常见的非特异性症状,它既可以是正常生理状况下的不适反应,也可以是某些疾病的临床表现,还可以是介于病与非病之间的亚健康状态。由于疲劳对人们...
论文摘要目的了解护理部主任心理健康、工作压力源、个性特征、社会支持及面临工作压力源时采用的应对方式情况,以及它们之间的关系和心理健康的影响因素。方法采用随机抽样的方法于2007...
论文摘要研究目的调查军队三甲医院护士的自测健康状况,探索和发现影响军队三甲医院护士自测健康的因素,并提出相应的管理对策,为促进军队三甲医院护士的健康水平提供参考和依据。对象和方...
论文摘要和谐社会需要和谐政府,和谐政府需要和谐的生命状态。作为一个特殊的群体,公务员行使着管理国家的权力,国家的兴衰在一定程度上取决于公务员队伍能否正常有序、廉洁、高效地运转,...
论文摘要工作压力一直是学术界研究的热点问题,目前我国对于工作压力的群体研究主要集中于教师、运动员及企业员工。随着我国经济结构调整的深化,政府职能的转变及公众对于公务员期望的提升...
论文摘要研究目的:研究护士长工作压力源、工作压力水平及工作疲溃感水平,并探讨护士长工作压力源与应对方式对工作疲溃感的影响。研究方法:采用随机-整群抽样方法抽取了长沙市5家三级综...
论文摘要现代的中国社会正处于一个前所未有的急剧变革的时代,生活节奏不断加快,技术发展日新月异,社会竞争日益激烈。人们普遍感到压力的存在,尤其工作压力首当其冲。过高的工作压力不仅...
论文摘要幼儿教师的自我效能感是影响教学质量的核心变量之一,是提高幼儿教师素质和教学能力的关键要素,是近年来关于教师教育的热点问题之一。此外,随着全球教育改革热潮的到来,教师成为...
论文摘要村干部作为村民自治实践的重要组织者、作为农村改革的主要执行者和推动者,处在国家和农村的接口上,处在农村工作的第一线,其地位非常关键。新农村建设又对村干部提出了更新、更高...
论文摘要我国中小学教师心理健康状况令人担忧,而工作压力是影响教师身心健康的重要因素。过高的工作压力还会导致教师消极行为增多,形成职业倦怠,对学生产生诸多不良影响,构成师源性心理...
论文摘要研究目的:本研究引入组织行为学和管理心理学相关理论,以北京地区三甲医院临床医师为研究对象,对医院临床医师这一群体的工作倦怠及压力源状况进行了调查,了解其工作倦怠、压力源...