海外劳工论文

本文主要研究内容作者刘艳阳（2019）在《我国劳工赴新加坡就业的劳动权益保护研究》一文中研究指出：将劳工与特定雇主捆绑的工作准证制度使劳工对特定雇主存在高度依赖性,这提供了一种...