行权条件设计论文

股权激励中行权条件设计的问题探讨
论文摘要研究目的与意义:从欧美国家50多年的发展经验来看,股权激励计划是将经营管理者的利益与企业未来业绩挂钩,未来股价越高、按固定价格行权取得的收益就越大,于是在信息不对称的情...