激励机制论文

论文摘要基金经理人是证券投资基金运作的核心人物,其投资行为在很大程度上决定着基金业绩。但当前中国基金业“羊群效应”、“基金黑幕”等事件频频发生,而制衡与监督机制弱化。为了有效保...

论文摘要当今,世界各国政府都注意到国家公务员是政府最宝贵的资源,而要充分挖掘公务员的聪明才智为政府所用,就必须认识到本国公务员激励机制存在的不足,进而找到解决之道,完善本国公务...

论文摘要武器装备研制定价不仅与装备建设息息相关,而且与国民经济和国防科技工作发展密切联系,贯穿于装备建设的全寿命过程。随着现代武器发展要求的转变、经济体制改革的深化,装备建设实...

论文摘要近年来,随着我国经济的快速发展,市场竞争也愈演愈烈,尤其是对于企业的源泉银行业来说,其行业内部的竞争更加激烈。面临竞争激烈、优胜劣汰、适者生存的环境下,我国商业银行正研...

论文摘要“民以食为天”,鲜活农产品是人们日常生活的必需品,占日常消费比例的大部分,但是近年来频发的食品安全事件及农产品涨价风波带给人们记忆犹新的痛楚,同时给人们的正常生活和精神...

论文摘要环境公益诉讼,是保护环境的重要武器,对减少地方保护主义,唤醒民众生态环境保护意识有促进作用,也是惩处违法者,保护公众环境利益的有效手段。虽然我国目前法律对环境公益诉讼未...

论文摘要进入21世纪以来,随着中国加入WTO和世界知识、科学和技术的迅猛发展,特别是民营企业所面临的市场竞争越来越激烈,而企业之间的竞争归根到底是员工的竞争。因此,如何建立更加...

论文摘要改革开放三十余年来,民营企业获得了蓬勃发展,其承担社会责任的情况也日益受到了关注。民营企业是在特定的经济背景下应运而生的经济法律关系主体,是我国经济生活中重要的组成部分...

论文摘要在激烈的国际竞争形势下,创新必将成为中国经济增长的源泉。虽然我国的研发力度日益加大,但与发达国家相比还有明显的差距。为了探究影响我国研发投入的主要因素,本文根据文献评述...

论文摘要2008年北京奥运会的成功举办,促进了我国群众体育的快速发展,社区体育也在这一背景下得到发展。目前,我国城市居民基本上是以社区为居住单位,加上人们生活水平的提高,提倡健...

论文摘要随着知识经济时代的到来,知识已经成为企业持续发展和保持竞争力的核心要素,成功的企业是那些善于获取、存储并利用员工和企业知识的组织,软件企业作为一类典型的以知识作为生产力...

论文摘要21世纪是知识经济时代,人力资源作为现代企业发展的一种战略性资源,是一个公司发展的关键因素之一,而对于公司员工的激励则是人力资源管理的重要内容。然而,由于受到我国经济发...

论文摘要我国中小企业已成为我国市场经济的重要组成部分和促进就业维护社会稳定的中坚力量,因此实现我国中小企业的可持续发展具有重要的现实意义。然而,市场竞争愈演愈烈,我国中小企业要...

论文摘要在日益竞争激烈的知识经济时代,如何在市场经济中立于不败之地,已成为我国国有企业迫在眉睫需解决的问题。提高企业竞争力是国有企业发展的重要课题,资源的建设是企业发展的保障,...

论文摘要高校辅导员是培养和造就社会主义事业合格建设者和可靠接班人的重要组织者和实施者,是高校教学科研骨干队伍和党政管理干部队伍的后备军,是大学生正常成才的良师益友。建立完善的辅...

论文摘要21世纪的高等教育面临着严峻的挑战,在入口扩大、出口不畅的情况下,大学毕业生就业难已是一个十分突出的问题。在全国就业形势不容乐观的背景下,高等农业院校毕业生面临巨大的就...

论文摘要人力资源管理对于高校战略目标的实现及其竞争力的提升至关重要,薪酬制度改革则是其核心之一。薪酬体系作为高校发展战略的组成部分,在吸引、保留、激励优秀人才方面起到了重要作用...

论文摘要全球经济一体化趋势日益明显的今天,外资银行布局中国速度大大加快,国内商业银行面临外国同行的激烈竞争。对于转轨经济下的中国商业银行来说,如何最大限度地发挥商业银行高管的工...

论文摘要近年来,自然灾害频繁发生,慈善捐赠在灾后救援和重建工作中发挥了巨大的作用,我国慈善捐赠事业得到了迅速发展。但与其他发达国家和地区相比,我国的慈善捐赠在规模上、结构上都存...

论文摘要在21世纪的经济时代,知识和技能在企业占据越来越重要的位置,知识与技能的拥有者——“知识型员工”的表现是决定企业发展快慢、效率高低的关键所在,有效的知识型员工激励由此成...