劳动权论文

论文摘要一般来说,罢工有广义和狭义两种划分,广义中的罢工包括政治性罢工和经济性罢工,而狭义的罢工单就经济性罢工而言。罢工权指国家赋予劳动者一方在必要时对抗雇主或用工单位的权利即...

论文摘要本文是从劳动权角度探讨工作场所性骚扰问题的一次尝试。首先从近年来发生的案例和数据资料出发,揭示工作场所性骚扰问题的严重性：频繁发生、救济不足、隐忍者众。进而急迫的需要出...

论文摘要竞业禁止本身就是用人单位与劳动者相互之间为利益而博弈的产物,它的出现体现了员工的自由择业权和企业的财产权、法律的公平正义和社会经济效益、整体利益和个体利益、发展中国家的...

论文摘要在市场经济条件下,商业秘密作为企业的无形财产,发挥着越来越重要的作用。但在当今信息时代,人才的频繁“跳槽”造成了企业的商业秘密不断泄漏。传统的保密方式已不足以保护企业的...

论文摘要妇女人权是在人权观念产生300多年后出现的一个似乎含义重叠的概念,妇女劳动权则是妇女人权的重要内容之一。面对妇女人权的特殊性,我们仅仅研究妇女劳动权的现状,追究妇女遭受...

论文摘要劳动合同法上的竞业限制,亦可称之为不竞争、竞业禁止或同业禁止等,是指劳动者对现任或前任用人单位所负之不为竞争性行为的义务,该义务的存续期间为劳动者在职期间和离职后的—段...

论文摘要随着我国城市化进程的加快和经济体制改革的深化,流动摊贩的数量呈逐年增长趋势,但是由于制度的原因,流动摊贩处于违法经营状态。现实中城市管理部门对流动摊贩大多采取反复取缔的...

论文摘要改革开放以来,经济和产业结构的剧变使失业风险在各领域快速扩展,金融风暴的狂卷又将作为弱势群体的劳工推到了风口浪尖,越来越多的劳动者不得不涌入灵活就业领域来解决自身生存问...

论文摘要我国宪法上有关劳动权的规定产生于计划经济年代,在当今市场经济体制不断完善、政治文明逐步演进的背景下,亟待根据现实的需要,本着保障人权的基本价值,对宪法中的相关条款进行重...

论文摘要进入知识经济时代,科技和人才在经济发展中起着越来越重要的作用。商业秘密作为一种无形财产权,越来越受到企业的重视。而企业在采取各种措施保护其商业秘密的过程中,往往会对员工...

论文摘要作为植根于人性深处的一种诉求,公正是古往今来最经久不衰的价值准则。政治基于社会共同体对权利公正的追求而生,政治公正的本质是国家通过订立规则对该社会所有成员的权利追求与正...

论文摘要本文从为保护商业秘密的目的而建构的竞业限制制度入手,进而对整个知识产权法体系进行观察,以择业自由的理念为指导,审视具体的出于保护商业秘密需要而产生的竞业限制制度对劳动权...

论文摘要尊重和保障人权是宪政的根本目的和最高原则,是宪法和宪政得以存在和发展的基础。劳动权是公民的一项重要人权,加强对劳动权的研究,有利于弘扬宪法精神,促进人权保障。20世纪8...

论文摘要外来务工人员,是当代中国掌握话语权的城市社会对农村社会中背井离乡到城市务工的那部分人员的通称,这显然是一个以城市为中心主义的边缘化称谓。由于外来务工人员中的绝大部分是农...

论文摘要当前,我们国家正致力于构建社会主义和谐社会,建设社会主义法治国家。和谐社会是我国全体公民共同建设、共同享有的社会,是人人平等的社会,对任何社会群体与个人都不应进行不合理...

论文摘要法治社会的推进、公民权利意识的增强,使得公民的基本权利逐渐进入人们的视野。由于劳动权是公民生存的保障、是公民其他一切权利赖以实现的基础,因此,在目前就业形势严峻、就业中...

论文摘要在竞争日益激烈的市场环境下,出于保护商业秘密的考虑,许多企业越来越重视竞业禁止的重要性,或通过与职员达成关于竞业禁止的约定或根据法律的规定,禁止本单位职员在在职期间和离...

论文摘要本文从妇女劳动权为切入点,论述了保障妇女人权过程中的妇女劳动权的实现中存在的问题以及法律保障对策。劳动权是人权的重要内容之一,妇女劳动权是具有劳动能力的妇女获得工作并取...

论文摘要我国正处于社会转型的特殊历史时期,劳动者作为社会阶层中的弱势群体,其权利得不到有效保障。因劳资力量失衡所引发的劳资关系紧张,对构建和谐社会产生不利影响。为此,立基于转型...

论文摘要当前,关于“我国劳动标准是高还是低”的争论异常激烈,这促使作者尝试通过对国际劳工标准的研究为国内的劳动标准问题给出解释。本文彻底摆脱了“劳工标准是否应与贸易挂钩”的研究...