目标管理法论文

销售人员的绩效考核体系研究 ——以华为技术有限公司为例
论文摘要世界经济一体化的加速发展与中国经济飞速进步的经济格局已经形成,中国企业的竞争日益激烈,企业的人力资源正在经受最严峻的考验,尤其是处于市场最前线的销售人员的管理以及绩效管...
湘财证券公司绩效考核改进研究
论文摘要人力资源管理是现代企业管理的重要组成部分,关系着企业的兴衰发展。而绩效考核作为评价员工绩效的一种重要方式,当然也成为了企业人力资源管理中不能缺少的重要环节。但如何实施绩...
XX经济开发区招商团队绩效考核机制与优化方案的研析
论文摘要随着我国经济不断发展，招商引资已成为当地经济发展的重要途径之一，建立一支高效、实干的招商团队显得尤为重要。招商团队人员工作热情和积极性的提高有赖于绩效考核机制的设立和运...