派遣制员工论文

派遣制用工管理的关键问题与对策案例研究
论文摘要随着我国市场经济的发展和用工制度改革的深度推进,劳动力市场主体地位的不断强化,企业开始自主决定就业形式和用工模式。劳务派遣制以其降低企业人力成本、用工机制灵活、扩大就业...
基于精益六西格玛的派遣制员工e-HR系统的研究与开发
论文摘要随着我国社会劳动保障制度的逐渐完善以及求职者就业观念的巨大变化,劳务派遣这一用工新形式近年来在我国得到了迅速的发展。但在很多企业里对于派遣制员工的人力资源管理还存在着一...