企业绩效论文

论文摘要目前,随着全球制造企业的日益成熟和全球市场竞争的日趋激烈,供应链管理在企业生存和发展中的地位越来越重要,有效的供应链管理成为企业提高绩效的重要手段。本研究总结供应链管理...

论文摘要信息经济时代的来临,使得知识型员工成为企业知识技能和创新能力的重要载体,企业绩效的实现越来越依赖于智力资本和创新能力的培养。知识型员工有着区别于其他员工的特点:他们有着...

论文摘要学术界在企业文化与企业绩效领域已经取得了一定的研究成果,学者们从众多的角度提出了独特的见解和创新,形成了一系列理论观点。已有的研究表明,企业文化是重要的资源,企业利用这...

论文摘要研究我国上市公司资产结构与企业绩效的关系是经济发展的必然产物,随着我国市场经济的不断完善,公司制度的不断规范,企业资产结构的合理性探讨成为了理论界和实务界的研究热点。目...

论文摘要自BerleandMeans(1932)提出现代企业的特征是“所有权和经营权相分离”的经典命题之后,管理层股权激励日益成为人们关注的企业发展和公司治理中一个焦点问题。管...

论文摘要随着知识经济的到来,人力资源成为企业获得竞争优势的关键所在。员工培训作为企业人力资源开发的一项关键内容,已被视为“向管理要效益”的基础性工作,更被视为企业与员工共同成长...

论文摘要伴随人类社会向知识经济社会的过渡,知识作为一种新的生产要素对经济增长的贡献不断加大,成为现代企业的第一生产要素和新的经济可持续增长点。知识共享有利于企业获取作为战略资源...

论文摘要研发活动是创新的主要来源,而创新又是形成企业核心竞争力的关键因素。在日益加剧的市场竞争中,国外企业已经领先于国内企业,把研发活动作为企业发展战略中一个重要组成部分,并在...

论文摘要企业家精神是企业可持续发展的源泉和动力。面对21世纪急剧变化的环境,企业如何发挥企业家精神,永存竞争优势,已受到当今学术界和企业界的广泛关注。本文对企业家精神、组织学习...

论文摘要客户导向已经成为企业竞争致胜的经营哲学,然而,技术人员却往往只从技术角度和自我角度思考研发问题,导致新产品开发成功率普遍较低。论文首先通过国内外相关文献的回顾研究,对技...

论文摘要企业家是中小企业竞争能力最主要的决定因素之一。中小企业的关键能力是所有者或工人的经验、知识和技能。中小企业竞争力很大程度上是由把精力集中于企业运营的创建者决定的。而成长...

论文摘要在国有企业中,企业所有权和经营权是分离的。由于两权分离使得经营管理者的智力与劳动投入不具有资本的收益性,他们主要是领取薪酬而不能参与资本剩余利润的分配,这使得经营管理者...

论文摘要随着组织间合作的日益加强,企业的竞争优势不仅仅限于企业内生资源,而且取决于嵌入在社会网络关系中难以被竞争对手模仿的各种资源和能力。通过关系能力获取行为建立的跨组织关系和...

论文摘要创业与创新活动作为科学技术转化为现实生产力的桥梁,正日益成为经济发展的引擎和重要推动力,高技术产业已逐渐成为推动世界经济增长的主要动力。科技型创业企业作为高技术产业的重...

论文摘要在知识经济时代中,企业必须具备能够利用自己的知识资源来实现自己经济价值的能力。本文从组织能力的角度出发,围绕企业知识管理能力的构成及其对企业绩效影响的关系展开讨论,旨在...

论文摘要企业社会责任问题是理论界和实践界广泛关注的热点问题。国外的研究成果已经验证了承担社会责任对于企业绩效的正向推动作用。但是对处于发展中的中国企业来说,承担社会责任对企业绩...

论文摘要长期以来,企业高管更换一直是理论界十分关注的一个问题,而首席执行官的接任更是被视为重中之重。一个企业能否成功,其中一个重要因素取决于个别人离去后,企业是否还能够正常地发...

论文摘要2004年5月深圳交易所设立中小企业板,有效的解决了中小企业的融资问题,并且中小企业上市公司作为中小企业的代表,规模小、成长价值高,对投资者有很大的吸引力。我国政府为了...

论文摘要随着社会的发展,企业日益壮大并成为现代经济的主要组织形式。企业在给社会经济带来巨大发展的同时,也给社会带来了一系列的问题,如漠视员工的权利,损害消费者权益,污染自然环境...

论文摘要从20世纪80年代末开始,经济全球化、科技革命和全新的信息处理技术,以及以知识为代表的无形资源的地位的迅速提升等因素所带来的变化,改变了竞争优势的源泉、营造与保护机制及...