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基于柔性理论的日本企业终身雇佣制体系变革评价研究
论文摘要日本作为世界第二经济大国,其战后经济的迅速腾飞很大程度上得益于日本特有的雇佣模式,尤其是以终身雇佣制为代表的企业雇佣制度,在稳定雇佣、协调劳资关系上发挥了不可估量的重要...
柔性理论在海上工程施工组织中的应用
论文摘要现在海上工程施工组织面临的是剧烈变化的施工环境及各种复杂多变的柔性影响因素,因此提出应在柔性理论指导下进行海上工程施工组织的柔性决策。海上工程的施工组织决策问题的研究,...