论文摘要越来越多的企业应用项目制的模式来进行企业管理,作为典型知识型组织的软件企业更是如此。随着信息技术的飞速发展,软件产品和软件项目的规模和数量越来越庞大,软件企业的管理重心...
论文摘要在市场竞争如此激烈的当下,创新已然成为了提高企业竞争力的关键核心力量,而研发活动正是创新的主要来源,因此研发活动对一个企业来说至关重要,也有越来越多的企业将研发活动视为...
论文摘要为实现成本节约和战略目标,国内外很多软件企业选择人力资源管理外包作为其达成人力资源战略的一种途径。软件公司人力资源的知识集中性和人才的高竞争性为人力资源管理外包提供了现...
论文摘要近十年来,在我国信息产业快速发展的大背景下,软件行业迅速崛起,软件企业数量呈现爆炸式增长,其竞争状况也日益激烈。作为高新技术企业,人才成为软件企业的核心价值之一,是软件...
论文摘要随着信息技术的发展,软件行业得到了前所未有的发展。软件企业属于知识密集型的高科技企业,软件研发在软件企业中占据了相当重要的地位。人力资源是进行软件研发活动所需要的最主要...
论文摘要随着社会的发展,绩效成为当今的热点话题。国家正在大力推进绩效考核、各省政府也在积极实行目标责任制考核,尤其是在我省今年的工作重点中,将绩效考核作为重中之重。这充分体现了...
论文摘要近年来,随着全球信息化进程的推进,中央和各级政府对软件产业的大力扶持,使得我国软件产业发展速度迅猛。但是我国的软件企业仍处在一个较为初级的发展阶段,软件企业在发展过程中...
论文摘要软件企业提高技术水平、增强竞争优势的一个关键环节是充分发挥研发人员的积极性和创造性,核心技术人员是软件企业极为重要的人力资源,他们掌握着企业的核心技术,对企业竞争优势的...
论文摘要二十世纪九十年代,软件产业在全球迅猛发展,不但大幅提高了国家经济整体运行效率,其自身也形成了庞大规模,拉动国民经济指数不断上升。随着信息技术的发展,软件产业必将成为衡量...
论文摘要软件业是国家基础性、战略性产业,它的繁荣发展无疑依赖于其主体—软件企业的兴衰。软件企业高出生率和高死亡率的原因固然很多,但技术创新的成功率肯定是其中的关键性因素,所以,...
论文摘要在这样一个唯一不变是变化的时代,如何在软件企业通过知识地图的分析与构建来实施知识管理日益引起学术界和企业界的广泛关注。由于软件企业知识和人力资本密集、人员流动频繁、知识...
论文摘要内部控制的存在可以追溯到20世纪初,伴随着组织的产生和管理理论的发展而发展。关于内部控制的观念一直在不断变化,从最初的内部牵制、内部控制制度到内部控制结构,再到COSO...
论文摘要计算机软件作为一个独立的产业,始于上世纪五十年代的美国。由于当时IBM的推动,软件从硬件中独立出来,从早期“大客户定做项目”渐进到“独立软件产品”,再到“企业解决方案”...
论文摘要软件产业是信息产业的核心,是关系到国家经济和社会发展的战略性产业,是增强国力的关键产业。而产业的发展最终要依赖企业的发展才能实现。软件产业的美好发展前景,为软件企业的发...
论文摘要ASP,即ApplicationServiceProvider(应用服务提供商,又称第三方信息服务),整合、集成了软件商、硬件商和电信运营商的相关资源,出租不同行业应用...
论文摘要随着知识经济时代的到来,越来越多的企业意识到,人力资源是企业所有资源中最重要的资源,人力资源管理在决定企业的竞争力方面起到了关键的作用。要使企业的人力资源真正转换为人力...
论文摘要近年来,我国软件业发展迅速。然而,我国的软件企业大多数规模都较小,技术,品牌,融资渠道等无法与国外大型软件企业相抗衡,因此,制定合适的发展战略,对我国中小型软件的发展具...
论文摘要随着经济全球化的发展,技术更新逐步加快,研发人员已成为软件企业重要的战略资源。如何充分发挥研发人员的积极性和创造性已成为软件企业提高自身技术能力、增强竞争优势的一个关键...
论文摘要软件企业信息化,代表了当前软件企业和软件项目管理的一个研究与发展方向。研究和实践表明,通过软件企业信息化的建设,能够极大解放软件研发人员的生产力,提高软件开发质量和工作...
论文摘要随着计算机技术、现代通信技术和网络技术的迅速发展,信息产业成为国民经济的主要支柱产业。软件业作为信息产业的代表,其发展水平将代表一个国家的信息产业水平和竞争能力。近年来...