本文主要研究内容作者尹升(2019)在《事业单位人力资源管理中的绩效考核》一文中研究指出:本文主要分析了事业单位人力资源管理中的绩效考核制度现状,对事业单位人力资源管理的绩效考...
本文主要研究内容作者谢超霞(2019)在《事业单位公共人力资源培训与开发探讨》一文中研究指出:培训与开发是人力资源的重要组成部分,那么如何更有效地推动人力资源得到更好的发展,是...
本文主要研究内容作者郑太敏(2019)在《事业单位档案管理中存在的问题及对策分析》一文中研究指出:档案是人才信息的载体,反映了一个人的个人履历和工作能力,是开发人才的重要工具。...
本文主要研究内容作者王坤(2019)在《事业单位如何正确认识和发挥绩效工资的激励作用》一文中研究指出:近些年,事业单位进行相关改革,开始实行绩效工资制度,以助于达到激励职工的作...
本文主要研究内容作者邓佳芳(2019)在《事业单位人事管理的问题分析和对策》一文中研究指出:随着市场经济的快速发展,当前市场上人才地位更加突出,对于任何企事业单位而言,都不可能...
本文主要研究内容作者陈明华(2019)在《事业单位公开招聘人员规范化发展思路探析》一文中研究指出:国家经济的不断发展对我国事业单位建设提出了更高的要求,必须对其加强重视,文章分...
本文主要研究内容作者王远(2019)在《激励制度在事业单位人力资源管理中的应用》一文中研究指出:伴随国家事业单位体制改革进程的深入实施,新时期我国经济社会发展面临的形势更加严峻...
本文主要研究内容作者陈娜(2019)在《绩效工资改革对事业单位财务管理的影响及对策探析》一文中研究指出:随着市场经济的快速发展,事业单位绩效工资改革在很大程度上激发了员工的工作...
本文主要研究内容作者齐蓉(2019)在《事业单位人才激励机制分析》一文中研究指出:随着社会主义市场经济的不断深入发展,事业单位改革已吹响号角,现有的事业单位人才激励机制已无法适...
本文主要研究内容作者张彤(2019)在《大数据时代对事业单位人事档案创新管理的影响》一文中研究指出:在信息技术发展的背景下,大数据在人们工作中的重要性日益凸显,其自身强大的处理...
本文主要研究内容作者李晓明(2019)在《事业单位人力资源的配置合理性和有效管理》一文中研究指出:人力资源配置关系到事业单位的发展,影响事业单位在市场经济中的竞争力。事业单位传...
本文主要研究内容作者李翠霞(2019)在《对事业单位人力资源管理信息化的建设研究》一文中研究指出:从近些年来事业单位人力资源管理建设现状而言,人力资源管理水平的有效提升与信息化...
本文主要研究内容作者史智利(2019)在《我国事业单位绩效工资改革的难点与对策分析》一文中研究指出:随着社会经济的发展,我国对事业单位绩效工资体制进行了改革,绩效工资改革作为事...
本文主要研究内容作者张海英(2019)在《事业单位绩效工资问题探析》一文中研究指出:在我国,事业单位是从事公益事业的社会服务组织,不以盈利为目的。随着社会的进步和发展,事业单位...
本文主要研究内容作者李雪莹(2019)在《事业单位档案管理信息化建设探析》一文中研究指出:在信息化快速发展的背景下,信息技术被运用到各行各业中,作为事业单位管理工作中的重要组成...
本文主要研究内容作者雷梦婷(2019)在《关于事业单位人力资源管理中的激励机制研究》一文中研究指出:事业单位改革作为我国行政管理体制改革的重要组成部分,也属于加强社会建设与管理...
本文主要研究内容作者冯敏,种晓丽,白国华(2019)在《事业单位构建现代人力资源管理体系研究》一文中研究指出:近年来,事业单位进行现代管理的主要内容是对人力资源的管理。目前事业...
本文主要研究内容作者孙晓云(2019)在《事业单位人力资源管理的现状与措施研究》一文中研究指出:随着科技的发展和时代的进步,为我国行政事业单位的良性发展带来了更大的机遇,也提升...
本文主要研究内容作者肖浪(2019)在《浅谈事业单位改革视角下人力资源管理工作创新》一文中研究指出:随着当今世界经济和科技的不断发展,无论是国家之间的竞争,各社会组织之间的竞争...
本文主要研究内容作者杨静(2019)在《事业单位办公系统与智能档案管理的融合研究》一文中研究指出:我国互联网技术发展迅速,并迅速应用在各个行业领域,事业单位办公与档案管理由此转...