现代企业论文

山西长兴路桥工程有限公司山西长治市046011摘要：现代企业党政思想工作的顺利展开是促进企业顺利改革创新的重点。在新时代大环境下，伴随我国经济体系的转变，国家与人民要求企业展开...

烟台南山学院摘要：随着我国经济的全面发展，我国逐渐从传统计划经济制度向市场经济体制转变。在市场上，经济货币基础较为薄弱，资本市场不够完善，这在一定程度上影响金融工程在金融市场上...

绍兴市公建设施管理有限公司浙江绍兴312000摘要：新形势下的市场经济有着巨大的发展机遇，同时也面临着巨大的挑战。为了企业能在新形势社会环境下更好的发展，我国企业势必要在经济管...

论文摘要随着经济全球化进程的加快和知识经济时代的到来,人力资源已逐渐超越物质资源、金融资源而成为核心资源,特别是在中国加入世贸组织后,人才争夺日趋激烈,这使得我国的人力资源招聘...

论文摘要民营企业在创业之初,选择家族制度有它的合理性,应该认识到家族企业是中国民营企业发展史上的一个必经阶段,不能完全抹杀家族制的可操作性和它业已取得的成绩。而对于任何一个具有...

论文摘要随着人类社会交往实践的发展,全球出现经济全球化、信息化、知识化、一体化的发展趋势。与此相适应的现代管理科学也由科学管理阶段转向人本管理阶段。然而我国以往的人本管理理论是...

论文摘要随着科学技术的高速发展,新兴产业剧增,国际化趋势加快,全球竞争日趋激烈,企业面临的环境瞬息万变,财务风险管理理念及技术日益受到瞩目,防范和化解财务风险、提升企业价值成为...

论文摘要内部审计是基于受托经济责任的需要而产生和发展起来的,是经营管理分权制的产物。进入20世纪90年代以后,随着企业规模的扩大,分支机构和管理层次逐渐增多,公司面临的经营风险...

论文摘要本文所指的中国现代企业特指以法人治理为基础、以有限责任为保证、以公司为主要组织形式,产权明晰、权责明确、政企分开、管理科学的新型企业组织。现代企业的核心竞争力越来越多地...

论文摘要近几十年来,现代企业的激励问题一直是学术界和企业界广泛关注和重点研究的问题之一。完善的激励制度能够增强企业的凝聚力,提高员工的士气和工作绩效,从而给企业带来更好的利益。...

论文摘要美国学者DavidCleland对项目管理有一句这样的描述:在应付全球化的市场变动中,项目管理将起到关键性的作用。许多跨国企业早已把项目管理当作创新管理和危机管理的战略...

论文摘要本文通过对招聘重要性以及有效招聘模式提出的背景的分析,阐述了企业建立有效招聘模式的重要性和必要性。然后以有效招聘模式为研究对象,结合有效招聘及有效招聘模式的内涵,分析了...

论文摘要现代企业管理中,大多数管理者都面临一个问题,如何通过授权创建一支高绩效的团队,及时有效地完成公司的生产经营任务,取得既定业绩,其原因主要是管理者没有真正理解和实施授权管...

论文摘要随着视觉文化时代的到来,我国的现代企业开始有意识地进行品牌经营,塑造强势品牌,扩大品牌的社会知名度,以高知名度的品牌来整合企业的系列产品,促进产品的销售,提高产品的市场...

论文摘要在信息与知识爆炸的年代,传统信息管理已逐步发展为更高级的知识管理。在这种条件下,企业决策主要是基于知识和信息。开展企业决策的知识管理支持研究主要还基于:知识是有效使用一...

论文题目:现代企业动态绩效评价系统构建研究论文类型:硕士论文论文专业:会计学作者:安皓昱导师:张先治关键词:现代企业,绩效评价,动态绩效评价文献来源:东北财经大学发表年度:20...

论文题目:现代企业内部管理业绩评价系统设计研究论文类型:博士论文论文专业:会计学作者:池国华导师:张先治关键词:现代企业,内部管理业绩评价系统,系统设计框架文献来源:东北财经大...

本文主要研究内容作者袁志贤（2019）在《现代企业商标维权的重要性分析》一文中研究指出：商标是一个企业区别于其他企业的独特的标志,是一家企业特有的产品和服务的独特彰显,是企业盈...