薪酬设计技巧论文

以组织目标为导向设计国有医院薪酬体系
论文摘要本文主要研究国有医院薪酬体系的设计思路和模型,以国有医院在当前市场化外部环境中社会服务功能的强化和分析,对国有医院薪酬设计起到战略导向作用。本文重点结合薪酬基础理论知识...