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我国上市公司经营者薪酬组合研究
论文摘要经营者薪酬组合制度直接关系到能否有效地解决所有者与经营者相分离所产生的代理问题,因此,世界各国的理论界和实务界都十分重视经营者薪酬组合制度的研究和实践。确定合理的经营者...
国有企业高管薪酬制度研究
论文题目:国有企业高管薪酬制度研究论文类型:硕士论文论文专业:企业管理作者:李小鹿导师:宋晶关键词:国企高管,年薪制,薪酬制度,薪酬组合,薪酬水平文献来源:东北财经大学发表年度...